11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 55%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wunderbarer Arbeitgeber mit vielen tollen Möglichkeiten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit
Die Produkte
DIe Sozialleistungen und Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider zu wenig Parkplätze, es könnten mehr sein. Aber da kann die Firma nichts dazu. Es ist wenig Platz gegeben, und in der Vichystraße parken die LKW von DHL auf den Parkbuchten, obwohl sie es nicht dürften...
Verbesserungsvorschläge
Sich vielleicht von denen trennen, die schlechte Laune verbreiten und immer alles mies reden. Warum arbeiten diese Leute dann in der Firma? Ich kenne keinen besseren Arbeitgeber. Fühlte mich dort pudelwohl, die Belegschaft war wie eine kleine Familie.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von gegenseitigem Respekt und Vertrauen
Image
In der Regel sehr positiv, es gibt viele Benefits, die die Firma anbietet. Von kostenlosen Getränken über Firmenfeiern, Job-Bike, Sprach-Kurse, Yoga-Kurse (alles kostenlos!) und anderen tollen Sachen. Leider gibt es ein paar Leute, die dies schlecht reden, aber die gibt es überall. Kurios ist nur, in der vorhergehenden Firma hatten sie diese Leistungen nicht... Finde den Fehler!
Work-Life-Balance
Urlaub, Freizeitausgleich wann immer wollte. Auch tolle Angebote wie Laufgruppen, Jobfahrrad usw.
Karriere/Weiterbildung
Wer Leistung zeigt, wird berücksichtigt und belohnt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt, Urlaubs und Weihnachtsgeld plus Bonus. Pünktliche Überweisung. Dazu oft Gutscheine bei herausragenden Leistungen für die Mitarbeiter. Oder Einmalzahlungen als Belohnung für außerordentliche Leistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit 2030 wurde gelebt. Einsparungen bei Müll, Energie wie Strom, Druckluft und anderen Dingen.
Kollegenzusammenhalt
1A - Bei Problemen helfen andere gerne, bis eine Lösung gefunden wurde. Teamarbeit, wie sie sein sollte.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden auf Grund ihrer Erfahrung geschätzt. Ich selbst habe Mitarbeiter mit 62 Jahren eingestellt. Ich war sehr zufrieden.
Vorgesetztenverhalten
Top, einzig Kommunikation könnte manchmal öfters erfolgen.
Arbeitsbedingungen
Alles soweit in Ordnung. Viel Umbauten, Und Neuanschaffungen wurden getätigt.
Kommunikation
Überwiegend hervorragend, manchmal hätte es ein wenig mehr sein können
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter geleichberechtigt. Ob m/w/d, alle hatten die selben Chancen. Auch Rückkehrer waren sofort wieder eingebunden
Interessante Aufgaben
Jeden Tag was Neues auf dem Tisch. Wurde nie langweillig. Interessante Produkte, und ansonsten vielfältige Aufgaben.
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naja mal kurz, aber länger lohnt sich nicht... Ausbeutung von Leuten wird hier groß geschrieben! Extra Arbeit ein muss!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
einfache Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
quasi den Rest ....
Druck von oben!, Informationskette wird quasi nie eingehalten. Sonderurlaub wird vorstätzlich unterschlagen (indem man falsch angaben macht bsp. gesetzlich 2 Tage , die Firma sagt nur ein Tag bis es nachgewiesen wird. Und trotzdem wird dem nächsten Arbeiter wieder nur ein Tag gesagt!
Verbesserungsvorschläge
Leuten zuhören, Leuten die sich engagieren auch finanziell entschädigen und auch mal hinterfragen warum gutes Personal bleibt nicht im Haus, außer sie haben Angst nichts neues zu finden.
Arbeitsatmosphäre
Arbeiten nicht quatschen!
Work-Life-Balance
wie du kommst nicht "freiwillig" am samstag?
Karriere/Weiterbildung
0 Chance
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für eine tätigkeit gut, allerdings wird immer mehr verlangt aber nur das nötigste bezahlt (wenn überhaupt)
Kollegenzusammenhalt
im erst besten moment wird einem das messer in den rücken gestochen
Vorgesetztenverhalten
ich Chef du nix
Kommunikation
mit reden werden keine stückzahlen gemacht!
Gleichberechtigung
Nasen Prinzip, einschleimen wird belohnt, die wo "mehr" machen wird es als selbstverständlich angenommen!!
Interessante Aufgaben
sehr einfache anlernarbeit, maximal das man mal irgendwo aushelfen "darf" dannach gehts wieder zurück zum alltag
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Leute sind unzufrieden,aber sie arbeiten,weil sie ein sicheres Gehalt und einigermaßen gute Arbeitsbedingungen haben.
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloses Eis für alle Mitarbeiter im Sommer. Kleiner Weihnachstmarkt, organisierte Abendessen oder Partys bis zu zweimal im Jahr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Probleme werden nicht richtig gelöst. Sie landen „unter dem Teppich“. Wenn Sie Ihre Meinung sagen, was richtig ist, sind Sie meistens ein Drucker oder ein Ars*****. Nationalitäten werden aufgrund von Vorgesetzten, die ebenfalls derselben Nationalität angehören, stark bevorzugt. Ein guter Arbeiter wird zu wenig geschätzt und immer mehr eingesetzt als ein weniger Arbeitender. Die wichtigste ist nur Stückzahl!
Verbesserungsvorschläge
Die Hauptvorgesetzten sollten sich mit den Arbeitnehmern mehr beraten und mehr mit ihnen sprechen.
Karriere/Weiterbildung
Eine Stelle lernt man oft nur dort wo andere nicht arbeiten wollen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absolut zufrieden, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und niemals Langeweile
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Man unterstütze sich gegenseitig
Vorgesetztenverhalten
Wie in Kommunikation beschrieben.Sonst fair
Kommunikation
Viele Informationen werden durch Vorgesetzte spät oder nicht überbracht.
Interessante Aufgaben
abwechslungsreiche Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Stückzahl zählt mehr als Angestellte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Anerkennung für Mitarbeiter
Unrealistische Zielsetzungen
Unlogische Entscheidungen
Verhalten von einigen Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Auf Mitarbeiter eingehen
Arbeitsatmosphäre
Kollegen untereinander meist gut.
Sobald Vorgesetzte dabei sind totenstille.
Work-Life-Balance
3 Schicht Betrieb
"Freiwillige" Samstagsarbeit
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit der Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Bezahlung
Kein Sonntagszuschlag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wasserverschwendung
Plastikverschwendung
Vorgesetztenverhalten
Keine Infos über wichtige Themen
Keine realistische Zielsetzung
Quantität über Qualität und Mitarbeiter
Erfahrung der Mitarbeiter zählt nicht
Kommunikation
Keine Kommunikation vom Gruppenleiter bei wichtigen Informationen
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausgesprochen gutes und tolles Unternehmen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Freundlicher Service aus dem Sekretariat. Immer hilfsbereit und engagiert. Man wird immer mit einem Lächeln begrüßt und es kommt nie ein *nein *. Leider gibts auch das andere Extrem auf dieser Etage. *Daumen runter*
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmer Arbeitsplatz ohne sich kaputt zu schaffen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts schweres heben, im Winter ist es warm im Raum im Sommer kalt, Stuhl zum sitzen, Man schafft sich nicht kaputt.
Verbesserungsvorschläge
Wenn es so wäre würde ich es des Arbeitgeber selber sagen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meine Arbeitsstelle
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hilfsbereit
Organisiert
Freundlich
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Qualität der Produkte eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Pausen kann man gestalten wie mann will und gelassen arbeiten.
Image
Jeder Mitarbeiter redet sehr gut über die Firma da es immer auf die wünsche der Mitarbeiter geht.
Work-Life-Balance
Urlaub kann immer mit dem chef ausgemacht werden da mann Im Kalender sich eintragen kann.
Es mist jedoch wichtig das wenn mann Urlaub nehmen will das mann es spätestens 2 Wochen vor der reise klärt.
Karriere/Weiterbildung
In der Firma kann man eine Ausbildung, Weiterbildung usw machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier wird mann sehr gut bezahlt und mann bekommt kostenfreies essen sowohl auch Getränke.
Außerdem werden die Löhne immer pünktlich ausgehändigt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei uns wird vieles rycecelt
Kollegenzusammenhalt
Natürlich gibt es einige Kolegen die mann vielleicht weniger mag doch hier ist jeder hilfsbereit da sie sehr auf teamfähig kein eingehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt auch Personen die 48 Jahre alt sind die jetzt neu angefangen haben.
Vorgesetztenverhalten
Sie sind sehr realistisch und gehen jeden weg 100 mal durch bevor sie es umsetzen.
Arbeitsbedingungen
Wir haben immer die neusten gärete da wir leistungsstarke Rechner und schnelles Internet brauchen.
Kommunikation
Mann wird über alles informiert ob das unternehmen gerade gewinne gemacht hat oder Verluste. Damit mann Ideen zur Verbesserung vorschlagen kann.
Gleichberechtigung
Hier hat jeder die gleiche Berechtigung es hängt von der Leistung ab.
Interessante Aufgaben
In unseren fall ist es sehr gelassen mann bekommt nicht zu viele aufgaben und wenn mann gerade nicht mehr kann dann kann man sich ausruhen und sich mt den Kollegen einige aufgaben austauschen.
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Es könnte angenehm sein...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leistung wird weder finanziell noch im Umgang honoriert
Verbesserungsvorschläge
Die Menschen die für dem Umsatz in der Firma sorgen endlich mal wertschätzen und die Leistungen auch honorieren
Arbeitsatmosphäre
Viele unsinnige Entscheidungen in der unteren Führungsebene
Image
Kein Kommentar
Work-Life-Balance
Private Dinge müssen immer hinten anstehen
Karriere/Weiterbildung
Wird angepriesen aber nicht durchgeführt
Gehalt/Sozialleistungen
Neue Mitarbeiter werden höher vergütet als langjährige Mitarbeiter bei gleicher Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt ja sozial negativ
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter macht keinen Unterschied
Vorgesetztenverhalten
Meist sehr schlecht. Launen werden auf dem Rücken der Mitarbeiter ausgelebt
Arbeitsbedingungen
Vernrsserungswürdig
Kommunikation
Eigenes Engagement ist nicht gewünscht
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist interessant und macht meistens Spaß
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Ich konnte in den Unternehmen viel lernen und Wissen sammeln.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gamer Lasertechnik durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Gamer Lasertechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gamer Lasertechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.