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Bewertung

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Gastronomie mit Licht aber auch viel Schatten

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Respektlosigkeit und Unprofessionell Verhalten.

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßige Meetings mit den Abteilungsleitern.
Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern.
Erwartungen und Qualität vorleben

Arbeitsatmosphäre

Hohe Fluktuation und Unzufriedenheit sorgen für permanente Unruhe.

Kommunikation

Keinerlei Meetings und Infos zwischen Tür und Angel waren Gang und gebe.

Kollegenzusammenhalt

Untereinander war man meist einer Meinung zu wichtigen Dingen und konnte professionell miteinander umgehen.

Work-Life-Balance

Große Willkür bei der Dienstplanerstellung

Vorgesetztenverhalten

Leider sehr unprofessionell und von Respektlosigkeit und Beleidigungen geprägt.

Interessante Aufgaben

Die interessanten Hochzeitsfeiern, Galamenüs und Krimidinner waren eher weniger oft gebucht.
Besonders gut lief das für anspruchsvolle Köche eher langweilige Frühstücksgeschäft

Gleichberechtigung

Frauen bekommen nur Jahresverträge

Arbeitsbedingungen

Alter Keller mit Leuchtstoffröhren.
Niedrige Decken und schlecht Klimatisiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei der Rohstoffauswahl wird ausschließlich auf den Preis geachtet und in der Aussendarstellung wurdr gerne auf Begriffe wie "regional" und "Bio" zurückgegriffen, auch wenn es im konkreten Fall nicht zutraf.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist Verhandlungssache und ist mit Sonntagszuschlägen auf einen vereinbarten Nettolohn festgelegt, auch wenn man gar nicht Sonntags gearbeitet hat.
Sollte man Krank oder im Urlaub sein, fällt der "Zuschlag" weg und man hat ein niedrigeres Nettogehalt.
Keine weiteren Leistungen (wie Weihnachtsgeld oder Zuschüsse zur Rente)

Image

Bei Gästen zieht das Marketingkonzept
Bei Arbeitnehmern die hinter die Kulissen gucken konnten, nicht

Karriere/Weiterbildung

Der Betrieb bildet aus.
Jedoch ist es mehr das Ziel günstige Arbeitskräfte zu bekommen als Top Fachkräfte auszubilden.


Umgang mit älteren Kollegen

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