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GBG 
Unternehmensgruppe 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2025

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2025
4,1
kununu Score69 Bewertungen
96%96
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GBG Unternehmensgruppe
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
GBG Unternehmensgruppe
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

WIR nicht irgendwer!

Wer wir sind

Mit mehr als 19.400 Wohnungen ist die GBG Unternehmensgruppe GmbH die größte kommunale Wohnungsbaugesellschaft Baden-Württembergs. Damit stellen wir für rund 13 Prozent der Mannheimer Bürger*innen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung – und leisten gerade in Zeiten stetig steigender Immobilien- und Mietpreise einen wichtigen Beitrag für den sozialen Zusammenhalt der Mannheimer Stadtgesellschaft.

GEMEINSAM STARK

Als GBG Unternehmensgruppe haben wir uns von der reinen Wohnungsbaugesellschaft zu einer wichtigen Akteurin für die Entwicklung Mannheims gewandelt. Gemeinsam mit unseren acht Tochter- und drei Enkelunternehmen tragen wir zu einer lebendigen, vielfältigen und nachhaltigen Stadtentwicklung bei. Unser Ziel ist es, Raum für Zukunft zu schaffen, damit sich Menschen in allen Lebenssituation in Mannheim zuhause fühlen.

GBG Wohnen GmbH | GBG Vermarktung GmbH | GBG Sonderimmobilien GmbH | MWS Projektentwicklungsgesellschaft mbH | BBS Bau- und Betriebsservice GmbH | ServiceHaus GmbH | Chance Bürgerservice Mannheim gGmbH | Markthaus Mannheim gGmbH | APH Altenpflegeheime Mannheim GmbH | FMD GmbH

WIR nicht irgendwer!

Digitalisierung und technische Innovationen sind längst Teil unserer Arbeit. Wir scheuen keine neuen Aufgaben und gehen dafür auch neue Wege. Wir orientieren uns an unserer langen, erfolgreichen Geschichte, lassen unsere Ideen davon aber nicht einengen. Wir kümmern uns um Wohnraum, Bildungsinfrastruktur, Quartiersentwicklung und digitale Services.

Wir denken voraus, damit die Menschen in Mannheim auch in Zukunft gut leben können. Dafür entwickeln wir uns weiter und setzen auf jeden einzelnen Mitarbeitenden. Gemeinsam bauen wir Zukunft. Klingt spannend, oder?

Hier finden Sie unsere offenen Stellen: karriere.gbg-manheim.de

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 57 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    86%86
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    81%81
  • KantineKantine
    77%77
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    74%74
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    74%74
  • DiensthandyDiensthandy
    72%72
  • ParkplatzParkplatz
    68%68
  • BarrierefreiBarrierefrei
    56%56
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    54%54
  • EssenszulageEssenszulage
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    49%49
  • InternetnutzungInternetnutzung
    49%49
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • CoachingCoaching
    46%46
  • RabatteRabatte
    28%28
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2

Was GBG Unternehmensgruppe GmbH über Benefits sagt

Das Arbeiten bei uns in der GBG Unternehmensgruppe bietet einige Vorteile:

Eine sinnvolle Aufgabe: Mit Ihrer Arbeit gestalten Sie die Zukunft Mannheims mit und ermöglichen eine nachhaltige Stadtentwicklung sowie eine lebendige und vielfältige Stadtgesellschaft.

Sicherer Arbeitsplatz: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz auch in Krisenzeiten.

Flexible Arbeitszeiten: Arbeiten, genau wie es zu Ihrem Leben passt. Mit unseren diversen Arbeitszeitmodellen bieten wir flexible Möglichkeiten, abhängig von Bereich und Team.

Werteorientierte Kultur: Das Arbeiten in der GBG-Gruppe ist geprägt von einer werteorientierten und offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.

Digitalisierung: Die digitale Transformation hat einen hohen Stellenwert in der Unternehmensgruppe, sowohl bei unseren Workflows, als auch bei neuen Services und Trends in der Wohnungswirtschaft.

Fitness- und Gesundheitsangebote: Gesund und fit arbeitet es sich besser: Deshalb unterstützen wir Sie mit attraktiven Angeboten, wie z. B. einem eigenen Fitnessraum, Yoga- und Rückenkursen, Büromassagen und einem jährlichen Firmenlauf.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchen Talente und Fachkräfte aus ganz unterschiedlichen Disziplinen. Entdecken Sie unsere Arbeitswelten und die große Bandbreite an Tätigkeiten und Aufgaben in der GBG-Gruppe: Unsere Arbeitswelten

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Eigenständiges Arbeiten und viele Freiheiten, kommt aber natürlich immer aufs Team an. Immer freundliche Arbeitsatmosphäre, die meisten Kollegen im Haus haben immer ein Lächeln im Gesicht, wenn man sich begegnet. Wenn man Hilfe/ Infos braucht, kann man sich immer an jeden wenden, auch an die Führungspersonen. Essen in der Kantine ist sehr gut ;) Viel mobiles Arbeiten möglich, oft auch spontan, wenn private Termine dazwischen kommen.
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Es wird sehr viel für die Mitarbeiter getan, und die Zufriedenheit steht immer im Fokus. Besonders schätze ich die persönliche Beratung und Unterstützung durch die Personalabteilung, die stets ein offenes Ohr hat.
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Sinnhafte Tätigkeit - Offenes, hilfsbereites und tolles Kollegium - Flexibilität & Mobiles Arbeiten
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Den Abwechslungsreichen Job. Ein tolles Team
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Entwicklungsmöglichkeiten, Arbeitsatmosphäre
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wenn Hunde erlaubt wären, wäre alles noch besser ;)
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kaum wertschätzende Aktionen (außer warme Worte)
keine aktive Betreuung der Mitarbeiter nach kritischen Erlebnissen
keine aktive Wertschätzung/Dank an KollegenInnen, die Vertretung in einem längeren Krankheitsfall machen (aber der/die länger Erkrankte erhält Genesungswünsche und ein Buch)
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Außendarstellung sollte Selbstbewußter sein!
Umsetzungsgeschwindigkeiten nicht immer "Vollgas"
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das Verhalten der Führungsebene
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikationsstrategie intern könnte an der ein oder anderen Stelle verbessert werden. Auch der Kontakt in die anderen Tochterfirmen könnte stärker geknüpft werden.
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Sich auf sein Kerngeschäft konzentrieren. Nicht immer mehr drumherum ab arbeiten
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kostenlose Wasserzapfstellen in den einzelnen Stockwerken im Hauptgebäude
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Schnittstellenbürokratieorganisation drastisch reduzieren - praxisgerecht aufbauen
Gehalt sollte alle 5(?) Jahre den steigenden betrieblichen Anforderungen/Aufgabenentwicklung/Verantwortlichkeiten gegenübergestellt werden
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weiterhin Mobiles Arbeiten. Betriebsarzt? Firmenwagen?
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,7

Der am besten bewertete Faktor von GBG Unternehmensgruppe ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Man kann spannende Aufgaben übernehmen und auch immer wieder neue Dinge ansprechen und ausprobieren.
5
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Es gibt immer wieder spannende Projekte, bei denen man sich weiterentwickeln kann.
5
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Man kann sich super einbringen, Ideen äußern und Verantwortung übernehmen.
5
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Jeder Tag mit unseren Kunden ist anders und spannend
5
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Die Aufgaben sind abwechlungsreich und wenn man in Projekten arbeiten möchte, bekommt man hier auch jederzeit die Gelegenheit. So kann man sich in der Gruppe vernetzen und man hat keinen monotonen Arbeitstag.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GBG Unternehmensgruppe ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Wie gut die Kommunikation funktioniert ist etwas Abteilungsabhängig. Sehr gut finde ich aber die klare Kommunikation uns Stellung der Geschäftsführung
3
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so gut wie kein Infoaustausch zwischen den Abteilungen
1
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Teilweise leider noch veraltetes Unternehmensdenken in manchen Köpfen. Mehr Kollegialität ist bei einigen Personen wünschenswert.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).


Es gibt viele Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, sowohl durch Schulungen als auch durch spannende Projekte. Die Karrierechancen sind vielfältig und werden durch gezielte Maßnahmen gefördert.
5
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Großes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, die jederzeit auch vom Vorgesetzten unterstützt werden.
5
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Es werden jede Menge Schulungen und Seminare angeboten
5
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Das Unternehmen legt großen Wert auf Weiterbildung und fördert seine Mitarbeitenden sehr.
5
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Karriere kaum möglich, Weiterbildung sehr gut möglich
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GBG Unternehmensgruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet GBG Unternehmensgruppe besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 96% der Mitarbeitenden GBG Unternehmensgruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 69 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 29 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei GBG Unternehmensgruppe als eher modern.
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