Umstrukturierung notwendig!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt eine hohe Verantwortung und ein breites Aufgabenfeld mit stetig neuen Herausforderungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation untereinander ist sehr dürftig. Teilweise geht diese auch unter die Gürtellinie. Der Standort wirkt nicht gepflegt und ist bedingt zu erreichen. Dazu ist dieser auch nicht barrierefrei.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sowie das Management sollte sich neu aufstellen. In einem Unternehmen mit gut 250 Mitarbeitern braucht es keine 4 Geschäftsführer und mehr als 5 Prokuristen. Und wenn doch, dann sollte zumindest eine Vision und ein Unternehmensziel ausgearbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
Seitens der Geschäftsführung wird eine offene Kultur gefordert. Gelingt leider nur bedingt. Jeder arbeitet gegen jeden.
Kommunikation
Erkenntnisse und Erfahrungen werden nicht weitergegeben. Abstimmungen erfolgen kontraproduktiv.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter sollen aus dem Büro arbeiten während sich die Geschäftsführung 1x im Monat blicken lässt. Es gibt keinerlei Vertrauen gegenüber den Angestellten.
Vorgesetztenverhalten
Nicht nachvollziehbare Entscheidungen werden mit Druck durchgesetzt. Teilweise ist sich die Geschäftsführung selbst nicht einig. Heute so, morgen so.
Interessante Aufgaben
Breites und spannendes Aufgabenumfeld.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden vermehrt junge Kollegen*innen eingestellt. Hohe Fluktuation.
Arbeitsbedingungen
Es wurde in ein neues Gebäude gezogen. Dies wurde renoviert, leider nur oberflächlich und mit dem nötigsten. Es wirkt alles sehr zusammengewürfelt. Die Büros sind großzügig aber leider sehr hellhörig. IT und Zubehör ist sehr gut. Im Sommer ist es sehr heiß und im Winter sehr kalt in den Räumen da weder die Heizung noch die Klimaanlage problemlos funktioniert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Marketing wird sich gerne mit der grünen Krawatte geschmückt.
Gehalt/Sozialleistungen
Firma ist nicht tarifgebunden. Gewinnbeteiligungen gibt es keine. Für die Mitarbeiter bleibt nicht viel übrig.
Image
GEBO hat bei den Kunden ein sehr gutes Image. Intern wird wiederum eher schlecht über das Unternehmen gesprochen.
Karriere/Weiterbildung
Man kann wenn man will. Mitarbeiter werden aber gerne klein gehalten.