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Azubi Bewertungen

6 von 54 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

6 Mitarbeiter:innen, die bei Gebr. Kemper eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten.

6 Auszubildende empfehlen Gebr. Kemper als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.

Bewertung

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Kemper GmbH + Co. KG absolviert.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitskleidung für Alle Mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Valentina MujaPersonalreferentin Recruiting und Personalentwicklung

Vielen lieben Dank für die sehr gute Bewertung und den Verbesserungsvorschlag.

Es freut uns, Ihnen mitteilen zu können, dass wir seit Juli Arbeitskleidung kostenlos für alle Mitarbeiter:innen bereitstellen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg bei Ihrer Ausbildung!

Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Feedback zur Berufsausbildung (Auslandspraktikum, Werksunterricht, ...)

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Kemper GmbH + Co. KG. absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine Ausbildung bei Kemper bietet eine herausragende Lernumgebung, die es mir ermöglicht, ein fundiertes Verständnis für die verschiedenen Facetten der Branche zu entwickeln. Das Auslandspraktikum war eine wertvolle Gelegenheit, mein berufliches Profil zu internationalisieren und tiefergehende Einblicke in globale Arbeitsabläufe zu gewinnen. Die Tatsache, dass das Praktikum kostenneutral für mich ablief, unterstreicht die hervorragende Organisation und Unterstützung seitens des Unternehmens.
Das strukturierte Ausbildungsprogramm erlaubt mir, meine Fähigkeiten in diversen Abteilungen zu erweitern und unterstützt aktiv meine persönliche und fachliche Entwicklung.
Durch einen externen Werksunterricht erlernen wir zusätzliche theoretische Aspekte unseres Berufs, die über die reguläre Berufsschulbildung hinausgehen.
Ich schätze das Engagement meines Arbeitgebers für meine Karriereentwicklung und die vielfältigen Chancen, die sich mir bieten.
Insgesamt bin ich äußerst zufrieden mit der Qualität meiner Ausbildung und der wertvollen Erfahrung des Auslandspraktikums.

Arbeitszeiten

Meine Arbeitszeiten sind flexibel gestaltet, was es mir ermöglicht, meine beruflichen Verpflichtungen effektiv zu erfüllen, während gleichzeitig Raum für persönliche und berufliche Entwicklungen bleibt.

Die Ausbilder

Mein Ausbilder vermittelt profundes Wissen in einer anschaulichen und praxisorientierten Weise, was mir ein tiefgreifendes Verständnis ermöglicht und meine berufliche Entwicklung maßgeblich vorantreibt.
Zudem fördert er ein kooperatives Umfeld, was zu einem positiven Lernklima beiträgt.

Spaßfaktor

Die dynamische Arbeitsumgebung bietet nicht nur eine wertvolle Lernerfahrung, sondern ermutigt auch zu kreativen Lösungsansätzen, wodurch die Arbeit stets spannend und bereichernd ist.

Aufgaben/Tätigkeiten

Meine Aufgaben umfassen vielfältige Tätigkeiten, die es mir ermöglichen, mein Fachwissen zu vertiefen und praktische Fähigkeiten zu erwerben, die für meine berufliche Entwicklung von großer Bedeutung sind.

Respekt

In meinem Arbeitsumfeld erlebe ich eine respektvolle Atmosphäre, die von Anerkennung und Wertschätzung geprägt ist. Kollegialität und ein respektvoller Umgang sind hier gelebte Werte.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

Jana Wurm, Personalreferentin Recruiting und Personalentwicklung
Jana WurmPersonalreferentin Recruiting und Personalentwicklung

Vielen lieben Dank für Ihr positives Feedback!

Die Aus- und Weiterbildung liegt uns besonders am Herzen. Daher freut es uns zu hören, dass Ihnen die Ausbildung bei KEMPER so gut gefällt.

Wir legen großen Wert darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich offen ausgetauscht und Wissen gerne weitergegeben wird.

Ihr positives Feedback zum Auslandspraktikum freut uns besonders. Wir sind fest davon überzeugt, dass internationale Erfahrungen die persönliche und berufliche Entwicklung bereichern. Die positiven Eindrücke, die Sie während des Auslandspraktikums gewonnen haben, bestärken uns, solche Möglichkeiten weiterhin anzubieten und zu fördern.

Wir freuen uns gemeinsam mit Ihnen die Ausbildung erfolgreich weiterzuführen.

Sehr guter Arbeitgeber mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten!

4,9
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Kemper GmbH + Co. KG. gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit zur Teilnahme an einem Projekt mit Auslandspraktikum während der Ausbildung

Karrierechancen

Gute Weiterbildungsmöglichkeit durch das Angebot eines Dualen Studiums nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung

Arbeitszeiten

Individuelle Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit

Die Ausbilder

Es steht immer ein Ansprechpartner zur Verfügung

Variation

Man kann sich in verschiedenen Abteilungen diversen Herausforderungen stellen, wodruch es nie langweilig wird


Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Respekt

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Studium bei KEMPER

4,7
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Kemper GmbH + Co. KG. abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Weiterbildungsangebote (Bsp. MS-Office-Schulungen)
- Arbeitszeiten
- Möglichkeit an Auslandsaufenthalten
- gut durchdachte Praxisphasen, sodass man gelernte Theorie in der Praxis umsetzen kann

Karrierechancen

Übernahmegarantie im Bereich des dualen Studiums

Arbeitszeiten

Gleitzeit,35 h-Woche, Überstunden werden in einem Zeitkonto erfasst, flexible Freizeitgestaltung ist hier auf jeden Fall gegeben

Ausbildungsvergütung

Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag, Vergütung des duales Studiums an Tarifvertrag angelehnt, Übernahme Studiengebühren, Vergütung auch während Theoriephasen an der FH

Die Ausbilder

Man hat immer einen Ansprechpartner an den man sich bei Fragen, Problemen o.ä. wenden kann, jederzeit ansprechbar und hilfsbereit

Spaßfaktor

Durch den Durchlauf der verschiedenen Abteilungen und der Abwechslung von Studium und Praxisphasen vergingen die 3 Jahre wie im Flug, nette Kollegen, Betriebsfeste

Aufgaben/Tätigkeiten

vielseitige Aufgaben und Tätigkeiten, Aufgaben der unterschiedlichen Abteilungen variieren, verantwortungsvolle Aufgaben, Teilnahme an Projekten

Variation

Durch die Vielseitigkeit des Berufsfeldes und den unterschiedlichen Abteilungen werden einem innerhalb der Ausbildungszeit viele verschiedene Tätigkeiten näher gebracht

Respekt

Arbeit wird i.d.R. sehr geschätzt und Lob ausgesprochen, respektvolle Behandlung vom Großteil der Kollegen


Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan Schönauer, Leiter Personalwirtschaft und Ausbildung
Jan SchönauerLeiter Personalwirtschaft und Ausbildung

Besten Dank für das positive Feedback!

Wir legen großen Wert darauf, dass unsere Nachwuchskräfte bereits im Laufe ihrer Ausbildung bzw. während des Studiums die Möglichkeit bekommen, Verantwortung zu übernehmen.

Somit kann man sich schon sehr früh für zukünftige Tätigkeitsfelder empfehlen und sich auch persönlich weiterentwickeln.

Erfahrungsschatz erweitert

4,7
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Gebr. Kemper GmbH + Co. KG. abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die dreimonatigen Abteilungswechsel finde ich sehr gut, da man hierdurch alle Abteilungen des Unternehmens kennenlernt und den Zusammenhang der einzelnen Aufgaben versteht.
Des Weiteren finde ich es gut, was den Auszubildenden geboten wird. Hier gibt es internen Werksunterricht, den Prüfungsvorbereitungskurs vor der Abschlussprüfung, verschiedene Lehrgänge zu z.B. MS Office, Produkten, etc. aber auch vierwöchige Auslandspraktika die den Auszubildenden angeboten werden.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan Schönauer, Leiter Personalwirtschaft und Ausbildung
Jan SchönauerLeiter Personalwirtschaft und Ausbildung

Besten Dank für Ihre positive Rückmeldung rund um das Thema Ausbildung!

Engagierten Auszubildenden und Studenten werden wir auch zukünftig die Möglichkeit geben, sich für Auslandspraktika zu empfehlen.

Bin sehr zufrieden mit meiner Ausbildung!

4,9
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Gebr. Kemper GmbH + Co. KG. absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Gebr. Kemper durchschnittlich mit 4.1 von 5 Punkten bewertet. 75 der Bewertenden würden Gebr. Kemper als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 6 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Gebr. Kemper als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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