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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich von den fast ausschließlich schlechten Bewertungen bezüglich des Bewerbungsprozesses nicht abschrecken lassen und mich auf die Stelle als Junior Accountant beworben. Das war vor fast 2 Monaten - ohne jegliche Reaktion im Anschluss, sprich Einladung oder eine einfache Absage. Mir wurde lediglich eine automatisierte Antwort zugesandt, die man sich rückblickend auch ganz hätte sparen können, liebes HR - Team!
Es wird mit einem "hippen" Umfeld und flachen Hierarchien geworben - genau diese kenne ich durch meinem ehemaligen, sowie jetzigen Arbeitgeber.
Der Unterschied? Diese sind bei weitem nicht so unprofessionell und gleichzeitig undankbar für mühevoll geschriebene Bewerbungen wie GEDANKENTANKEN.
... Und siehe da - die Stelle ist auch noch nach über 2 Monaten unbesetzt. :-)

Verbesserungsvorschläge

-Personaler/in an Bewerbungsgesprächen teilhaben lassen und nicht bewusst ausschließen
-nur Fragen stellen, die auch wirklich in den Bewerbubgsprozess gehören
-eigenen Emotionen professionell in den Griff bekommen und nicht auf Kandidaten projizieren
-Den Kandidaten wertschätzend behandeln und nicht auf Teufel komm raus zu schwächen/ Machtkonflikte auszutragen
-ehrliches Interesse am Kandidaten und nicht bei der Bewerbung auf eine Vollzeitstelle eines qualifizierten Bewerbers (Bachelor- & Masterabschluss, 4 Jahre Berufserfahrung) einen Praktikumsvertrag anzubieten!
-Werte für die das Unternehmen steht auch innerhalb des Bewerbungsgespräches leben
-Bewerbungsprozess schlanker gestalten und nicht 1 Telefoninterview, 3 persönliche Gespräche, 1 Persönlichkeitstest
-Aufnahme von Frauen in der Führungsebene, anstatt Angst vor diesen

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess persönlicher gestalten und zeitnah Rückmeldung geben!

Verbesserungsvorschläge

Freitag beworben, Sonntag kam die Absage. Stellenanzeige vor 7 Tagen veröffentlicht, angeblich jetzt schon besetzt. Auf Nachfrage war der Ansprechpartner zu busy, um eine Auskunft zu geben. Außerdem wurde mir nahe gelegt, keinen weiteren Kontakt mehr aufzunehmen, um Ressourcen zu schonen. Wo gibt es denn sowas!

Verbesserungsvorschläge

Wenn die Bewerbung Donnerstags nach 19 Uhr eingeht, Montag morgens um 4 Uhr eine Absage senden, daran erkennt man, dass nicht eine Person im Unternehmen ein Auge draufgeworfen hat.
Wir sind alle mittlerweile Experten, das fällt auf.
Zum Bewernungsprozess kann ich nichts sagen.

Verbesserungsvorschläge

Zügigere Ab- od. Zusage.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Gespräche in zwei Stufen. Im ersten Gespräch eher allgemein. Beweggründe, Infos zu der Company, eigene Informationen zum Werdegang. Im zweiten Gespräch Details zu der offenen Positionen. Persönlichkeitsanalyse besprochen. Auf Stärken und mögliche blinde Flecken erörtert. Jederzeit angenehme Atmosphäre. Nach die vermeintliche unangenehmen Fragen wurden charmant gestellt. Open minded Gesprächspartner, die auch für eigene Ideen absolut offen gegenüber waren.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Zeitnahes Feedback u Antwort auf Anfragen via Mail!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Vorstellungsgespräch werden in 2 Stufen durchgeführt. Die erste Runde lief bei mir sehr gut, nette Atmosphäre, gute Fragen und ich wurde umfangreich über die Stelle aufgeklärt. Zwischen den Gesprächen muss man einen Persönlichkeitstest machen. Die zweite Runde gestaltete sich im Großen und Ganzen sehr unbefriedigend. Es wurde stark nachgebort und immer wieder starkes Misstrauen bekundet. Ich habe dann abgesagt, da ich die Situation unangenehm fand.

Verbesserungsvorschläge

- Zeiten besser managen - Stichwort Probetag ohne Aufgaben, versprochene Termine zeitlich pünktlich einhalten
- Bewerbungsprozess mit allen Schritten weiter automatisieren: Stichworten Checklist für die Bewerbung, gesamten Bewerbungsprozess, Kontaktdaten des Ansprechpartners, etc. etc. (das kann man auf jeden Fall noch besser machen)

Bewerbungsfragen

Mich als Person und meinen Werdegang kurz vorstellen, wie ich im Prinzip meine Entwicklung durchlebt habe - wie ich auf Gedankentanken gestoßen bin und was es so besonders für mich macht