Leiter:in Personalentwicklung Gehalt
Auch bezeichnet als:
- Managerin Management Development
- Trainingsverantwortliche
- Trainingsverantwortlicher
Bruttogehalt Vollzeit
Basierend auf 1.071 Angaben
Durchschnittsgehalt
Ø 64.500 €
467 Angaben
Ø 83.800 €
503 Angaben
Zuletzt aktualisiert am 15. Dezember 2024
Basierend auf 1.071 Gehaltsangaben von kununu-Nutzer:innen beträgt das Durchschnittsgehalt als Leiter:in Personalentwicklung in Deutschland 74.300 € brutto pro Jahr, wobei Frauen 64.500 € und Männer 83.800 € im Durchschnitt verdienen. Das Monatsgehalt liegt bei 6.192 € brutto (bei 12 Gehältern). Obwohl die Gehaltsspanne von 40.500 € bis 129.000 € brutto pro Jahr reicht, verdienen die meisten im Bereich zwischen 58.200 € und 75.900 € brutto pro Jahr. Dein genaues Gehalt als Leiter:in Personalentwicklung in Deutschland kann je nach Branche, Erfahrung, Unternehmensgröße und Standort variieren.
Mit dem Brutto Netto Rechner kannst du ganz einfach dein Nettogehalt berechnen.
Leiter:in Personalentwicklung Gehalt nach Berufserfahrung und Geschlecht
Das Einstiegsgehalt als Leiter:in Personalentwicklung mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung liegt im Durchschnitt bei 53.500 € brutto pro Jahr. In der Regel starten Männer mit 60.600 €, während Frauen mit 49.400 € beginnen – das entspricht einem Gehaltsunterschied von 20%.
Nach 10 Jahren Berufserfahrung beträgt das Gehalt als Leiter:in Personalentwicklung durchschnittlich 91.300 € brutto pro Jahr. Der Gender Pay Gap vergrößert sich auf 22%. Dann verdienen Männer 98.900 € und Frauen 79.100 €.
7 von 10 Frauen betrifft der Gender Pay Gap in dieser Rolle. , ob du betroffen sein könntest und was du dagegen tun kannst.
Personalverantwortung und Gehalt
Zu Beginn der Karriere als Leiter:in Personalentwicklung (mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung) kann man ein durchschnittliches Gehalt von etwa 49.500 € brutto pro Jahr ohne Personalverantwortung und 58.600 € mit Personalverantwortung erwarten.
Nach 10 Jahren Berufserfahrung steigt das Gehalt: Ein:e erfahrene:r Leiter:in Personalentwicklung ohne Personalverantwortung verdient im Durchschnitt 81.100 €. Mit Personalverantwortung beträgt das Gehalt etwa 95.800 € brutto pro Jahr.
Jobs als Leiter:in Personalentwicklung
Gehalt für Leiter:in Personalentwicklung nach Stadt
Stadt | Durchschnittliches Gehalt | Gehaltsspanne | Verfügbare Jobs |
---|---|---|---|
Leiter:in Personalentwicklung in Frankfurt am Main | 80.200 € | 49.200 € - 141.600 € | - |
Leiter:in Personalentwicklung in München | 78.300 € | 43.000 € - 143.500 € | - |
Leiter:in Personalentwicklung in Hamburg | 70.100 € | 40.700 € - 111.800 € | - |
Leiter:in Personalentwicklung in Berlin | 62.800 € | 34.900 € - 107.100 € | Jobs in Berlin |
Leiter:in Personalentwicklung in Köln | 62.100 € | 32.600 € - 100.600 € | - |
Mögliche Berufe für deinen nächsten Karriereschritt
Der nächste Karriereschritt als Leiter:in Personalentwicklung mit der höchsten Vergütung ist die Position als Manager:in mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 79.000 € brutto. Wenn ein:e Leiter:in Personalentwicklung den Beruf wechselt, entscheiden sich laut kununu-Statistik die meisten, nämlich 13.6%, für eine Position als HR-Manager:in. Der Job mit den meisten offenen Stellen, in den ein:e Leiter:in Personalentwicklung häufig wechselt, ist der Beruf als Manager:in. Derzeit gibt es 9.012 offene Stellen in diesem Bereich.
Häufig gestellte Fragen
- Basierend auf 1.071 Angaben beträgt das Durchschnittsgehalt als Leiter:in Personalentwicklung 74.300 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 40.500 € und 129.000 € liegen.
- Basierend auf unseren kununu Gehaltsdaten verdienst du als Leiter:in Personalentwicklung in diesen Städten am meisten:
Jobtitel in Deutschland Ø Bruttogehalt / Jahr Gehaltsspanne Anzahl Gehaltsangaben Leiter:in Personalentwicklung Gehalt in Frankfurt am Main 80.200 € 49.200 € - 141.600 € 75 Angaben Leiter:in Personalentwicklung Gehalt in München 78.300 € 43.000 € - 143.500 € 112 Angaben Leiter:in Personalentwicklung Gehalt in Hamburg 70.100 € 40.700 € - 111.800 € 72 Angaben Leiter:in Personalentwicklung Gehalt in Berlin 62.800 € 34.900 € - 107.100 € 75 Angaben Leiter:in Personalentwicklung Gehalt in Köln 62.100 € 32.600 € - 100.600 € 46 Angaben - Am meisten verdienen als Leiter:in Personalentwicklung Beschäftigte in der Branche Medizin/Pharma, wo das Gehalt bei 92.000 € und damit 24% über dem Durchschnittsgehalt liegt.
- Mit Personalverantwortung verdienen als Leiter:in Personalentwicklung Beschäftigte durchschnittlich 21% mehr als ohne Personalverantwortung.
Mehr zum Thema Gehalt?
Auf unserem Blog findest du informative Beiträge mit Tipps und Tricks zum Thema Gehalt.
Informiere dich über den Gender Pay Gap oder bereite dich mit unseren Ratgebern ideal auf Gehaltsverhandlung und Co. vor.