Supervisor Gehalt 

Häufig gestellte Fragen

• Wie viel verdienen als Supervisor Beschäftigte in Deutschland?

  Gehalt als Supervisor

  Du trittst bald deinen ersten Job als Supervisor an und bist neugierig, wie viel dir wirklich an Gehalt zusteht? Du bist da nicht allein. kununu Nutzer:innen, die in diesem Job arbeiten, haben anonym ihre Gehälter mit uns geteilt. Bei uns findest du Infos, die dir bei deiner Einschätzung und wichtigen Gehaltsentscheidungen helfen können.

  Dein durchschnittliches Jahresgehalt als Supervisor beträgt laut kununu User:innen 46.500 € brutto im Jahr. Das bedeutet, dass dein durchschnittliches Monatsgehalt bei zwölf Gehaltsmonaten also bei 3.875 € liegt. Aber denk daran, dass Gehalt von verschiedenen Faktoren beeinflusst wird wie beispielsweise:

  • Standort

  • Berufserfahrung

  • Abschlüsse

  • Spezialisierungen

  • Branche

  Deshalb kann dein tatsächliches Gehalt abweichen, es liegt aber laut kununu Nutzer:innen bei mindestens 25.200 € und bei höchstens 75.600 € brutto im Jahr. Die meisten Supervisor verdienen am Anfang ihrer Karriere zwischen 25.200 € und 35.280 €. Immerhin 6.6% von ihnen steigen zwischen 35.280 € und 45.360 € brutto ein. Für deine Karriere als Supervisor spielt Berufserfahrung eine wichtige Rolle. Mit fortschreitender Berufserfahrung wird dein Gehalt natürlich ansteigen. Die meisten Supervisor mit zehn Jahren Erfahrung oder mehr verdienen zwischen 35.280 € und 45.360 € brutto im Jahr.

  Was macht ein Supervisor?

  Als Supervisor nimmst du eine wichtige Rolle im Unternehmen und für alle Mitarbeitenden ein. Denn, wenn sie ein Problem haben, in einem Konflikt stehen oder ihre physische und/oder psychische Gesundheit gefährdet wird, stehst du ihnen unterstützend zur Seite. Ein Supervisor sollte deshalb gute kommunikative Fähigkeit mitbringen. In seiner beratenden Funktion steht er ständig in Kontakt mit Mitarbeiter:innen und hilft ihnen, im beruflichen Umfeld Lösungen zu finden und besser zurechtzukommen.

  Verdienstmöglichkeiten nach Bundesland

  In unseren kununu Daten zeigen sich deutliche Lohnunterschiede je nach Bundesland. Du fragst dich, wo du als Supervisor am meisten und wo am wenigsten verdienst? Das Fragen hat ein Ende, denn unsere kununu Nutzer:innen wissen Bescheid! Den höchsten Verdienst als Supervisor verzeichnen wir im Bundesland Rheinland-Pfalz: Dieser beträgt durchschnittlich 56.200 € brutto im Jahr. Aber am wenigsten verdienst du tatsächlich im Bundesland Mecklenburg-Vorpommern, nämlich durchschnittlich 35.700 € brutto im Jahr.

  Mögliche Branchen als Supervisor

  Auch im Beruf als Supervisor gibt es verschiedene Bereiche und Richtungen, in die du dich beruflich weiterentwickeln kannst. Aber besonders spannend ist es, welche Branchen zu den bestzahlenden gehören. Laut kununu Nutzern sind das aktuell die Branche Automobil mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 65.100 € und Industrie mit 59.900 €. Am schlechtesten dagegen wird im Bereich Dienstleistung bezahlt. Das Gehalt eines Supervisors liegt hier 6.900 € unter dem branchenübergreifenden Durchschnitt von 46.500 €.

• Wo verdient ein:e Supervisor in Deutschland am meisten?

  Basierend auf unseren kununu Gehaltsdaten verdienst du als Supervisor in diesen Städten am meisten:

  Jobtitel in Deutschland	Ø Bruttogehalt / Jahr	Gehaltsspanne	Anzahl Gehaltsangaben
  Supervisor Gehalt in Köln	55.700 €	16.600 € - 107.800 €	75 Angaben
  Supervisor Gehalt in Frankfurt am Main	47.600 €	28.600 € - 74.500 €	172 Angaben
  Supervisor Gehalt in München	45.200 €	22.000 € - 74.200 €	146 Angaben
  Supervisor Gehalt in Hamburg	41.800 €	20.900 € - 66.300 €	136 Angaben
  Supervisor Gehalt in Berlin	39.300 €	24.100 € - 59.900 €	187 Angaben
  Supervisor Gehalt in Leipzig	37.200 €	29.500 € - 52.400 €	32 Angaben

• In welcher Branche verdienen als Supervisor Beschäftigte am meisten?

  Am meisten verdienen als Supervisor Beschäftigte in der Branche Automobil, wo das Gehalt bei 65.100 € und damit 40% über dem Durchschnittsgehalt liegt.

• Welchen Einfluss hat Personalverantwortung auf das Gehalt als Supervisor?

  Mit Personalverantwortung verdienen als Supervisor Beschäftigte durchschnittlich 12% mehr als ohne Personalverantwortung.