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Gemeindliche 
Wohnungsgesellschaft 
Kleinmachnow 
mbh 
-gewog-
Unternehmenskultur

Kleinmachnow

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gemeindliche Wohnungsgesellschaft Kleinmachnow -gewog die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gemeindliche Wohnungsgesellschaft Kleinmachnow -gewog
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gemeindliche Wohnungsgesellschaft Kleinmachnow -gewog
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Mitarbeitern klare Ziele setzen

    FührungTraditionell

    67%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Sachorientiert arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    67%

  • Seine Pflicht erfüllen

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

Schwächen

Wenig Gemeinschaftssinn zeigen oder Mitarbeiter kleinhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gutes Team! Geredet wird immer. Ich kenne das Unternehmen bereits einige Jahre und kann sagen, das es woanders auch nicht besser ist. Hier agiert man menschlich. Ich fühle mich wohl!

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier und da gibt es sicherlich verbesserungspotential, ich denke das ist in einem immer moderner werdenden Unternehmen aber normal. Die Probleme, die man in der Kommunikation hat, sind auch bei anderen Unternehmen gegeben.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Überwiegend allein tätig, aber sonst gut

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gleitzeit! Ich kann meine Arbeitszeiten im Zusammenhang mit meinem Privatleben ganz gut einteilen. Urlaub kann jederzeit genommen werden, im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse. Mobiles Arbeiten / Home-Office rundet die Balance ab...

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hört uns manchmal mehr zu. Wir haben auch gute Ideen, die man sicherlich umsetzen kann.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Über Abwechslung und Arbeitsauslastung kann ich mich nicht beklagen, keine Langeweile und immer wieder neue Herausforderungen um daran zu wachsen.

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