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Genius 
GmbH
Bewertung

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Eine reine Katastrophe. Hätte ich es vorher gewusst, hätte ich dort nie angefangen.

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Genius GmbH gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht eingehaltene Versprechen.
Angstmacherei, Druck ohne Ende, Betriebsratgründung wird um jeden Preis verhindert.
Keine Wertschätzung. Gehaltswünsche werden ignoriert.
Wöchentliche wechselnde Mitarbeiter, weil es kaum jemand mehr als ein Jahr dort aushält.

Verbesserungsvorschläge

Angestellte haben ein Recht auf die Wahrheit. Offene und direkte Kommunikation ist daher unerlässlich.

Zeigen Sie Mitarbeitern gegenüber Wertschätzung.

Mitarbeiter müssen nicht jedes Mal daran erinnert werden, wer das Sagen hat, damit sie ihren Job machen.

Hören Sie auf, jedem Mitarbeiter ständig auf die Finger oder über die Schulter zu gucken. Trauen Sie Ihrem Team ruhig etwas zu.

Machen Sie Augen und Ohren auf! Hören Sie sich bewusst und konzentriert an, was Angestellte berichten. Mitarbeiter wissen meist sehr genau, welche Baustellen Priorität haben.

Mitarbeiter wollen nicht nur in ihrer jetzigen Position zufrieden sein, sondern auch eine Perspektive haben.

Arbeitsatmosphäre

Vergiftetes Vorgesetztenverhältnis. Angstmacherei und Ausbeutung. Es wird ohne Ende Druck auf den Arbeitnehmer ausgeübt. Überstunden sind gewünscht und werden nicht vergütet.

Kommunikation

Es kommt kaum Input von Vorgesetzten. Geheimniskrämerei bei Rückfragen.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist auf sich fokussiert. Wer dem Vorgesetzten am besten nachplappert kommt am weitesten.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden. Überstunden ohne Ende, auch Samstags ohne Zulagen.

Vorgesetztenverhalten

Kaum Rückgrat, alle kuschen aus Angst.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden rausgemobbt oder gekündigt.
Alteingesessene werden nicht respektiert und brechen durch den Druck zusammen.

Arbeitsbedingungen

Zu kalte Räumlichkeiten im Winter, zu heiße im Sommer

Gehalt/Sozialleistungen

Mir wurde beim Bewerbungsgespräch erzählt, man könne schnell aufsteigen und auch Gehaltswünsche äußern. Nach 4 Jahren gerade so Mindestlohn!
Es werden Prämien versprochen, die es am Ende doch nicht gibt.

Image

Einfach mal Google oder Trustpilot Bewertungen lesen.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht. Nach Nachfragen heißt es: nicht erwünscht.


Interessante Aufgaben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Lieber Kollege (m/w/d),

Deine Aussagen können wir nicht nachvollziehen.

Deshalb hier einige Fakten:

Im Bereich Logistik, den Du als Deinen Einsatzbereich angibst, haben rund 80% der Mitarbeiter, die 2020 oder früher angefangen haben in den letzten beiden Jahren eine Gehaltserhöhung erhalten.

Ältere Mitarbeiter werden bei uns ebenso geschätzt, wie junge Kollegen (m/w/d).

Fast 25% unserer Belegschaft ist 50 Jahre alt oder älter. Das Wissen und die Erfahrung dieser Mitarbeiter sind eine wichtige Basis für unseren Erfolg.

Ein Bonus wurde in letzten Jahren immer gezahlt; eine Ausnahme galt nur, wenn dies die wirtschaftliche Situation nicht zuließ.

Die Punkte verdeutlichen hoffentlich, dass uns das Wohl unserer Kollegen (m/w/d) sehr am Herzen liegt.

Respekt, Wertschätzung und Fairness bestimmt unser Handeln. Wir wollen uns gegenseitig unterstützen, auf Augenhöhe miteinander kommunizieren und rücksichtsvoll handeln!

Deine geschilderte Situation entspricht definitiv nicht unseren Werten und wird von uns so nicht gelebt.

Gerne würden wir mit Dir sprechen, um Deine Kritik verstehen zu können.

Wende dich doch bitte an uns per Mail (perso@genius-germany.de) oder per Telefon (06431 9888 122/121).

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