Arbeitgeber mit Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamgedanke
Interne kurze (direkte) Wege
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich auch um langjährige Mitarbeiter bemühen und diese nicht außer acht lassen. Zum Beispiel durch regelmäßige Gespräche (Beurteilungen).
Kommunikation
Die Kommunikation ist an manchen Stellen noch ausbaufähig.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut. Vor allem in den Abteilungen an sich. Die Firma lebt den Teamgedanken. Daran sollten sich einzelne manchmal etwas mehr zurückerinnern und auch über den Rand der eigenen Abteilung sehen.
Work-Life-Balance
Gerade wenn man sich die Auswirkungen von Corona bei Familien mit Kindern anzieht, ist man bei der Spedition Boll gut aufgehoben. Wer Probleme hatte und das Gespräch zu Vorgesetzten gesucht hat, konnte mit einer Lösung rechnen.
Vorgesetztenverhalten
An manchen Tagen könnte etwas mehr Empathie hervorgebracht werden.
Aber jeder hat ja mal einen schlechten Tag, oder viel Arbeit.
Interessante Aufgaben
Eigene Vorschläge der Mitarbeiter zur Verbesserung von Arbeitsabläufen, etc. werden bei der Geschäftsführung gern gesehen.
Gleichberechtigung
Internationales Team, alle mit gleichen Chancen.