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Georg 
Menshen 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Fairer Arbeitgeber in Chaotischen Zeiten

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Georg Menshen GmbH & Co. KG in Finnentrop gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Menshen an sich ist ein guter und solider Arbeitgeber, das wird leider in letzter Zeit oft anders dargestellt. Trotz der schwierigen wirtschaftlichen Situation werden die Löhne als auch Sonderzahlungen pünktlich gezahlt, das gibt es nicht bei jedem kriselnden Unternehmen.

Dass man sich jetzt neu aufstellt für die Zukunft sehe ich als richtig und wichtig!

Menshen ist nicht der einzige AG der aktuell in Schieflage ist, da sind noch ganz andere Kaliber betroffen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe die einzelnen Punkte.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern und den Umgang mit den älteren Mitarbeitern wieder so Handhaben wie in der Vergangenheit. Jungen Leuten wieder Karrieremöglichkeiten aufzeigen, nur mit den Jungen gebildeten und guten Mitarbeitern kann es eine Zukunft geben.

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt ist spitze

Kommunikation

Der knackende Punkt aus meiner Sicht. Hier sollte eine engere und offenere Kommunikation zwischen Führungskräften und Mitarbeitern herrschen. Es ist stark abhängig von dem Vorgesetzten wie das Ganze aussieht . Man ist aber gewillt es anzupacken und demnach positiv zu verändern zukünftig.

Kollegenzusammenhalt

Gerade in dieser Herausfordernden Zeit einfach spitz

Vorgesetztenverhalten

Manche Vorgesetzte denken sie wären etwas besseres. Hier sollte schnellstmöglich eingegriffen werden.

Interessante Aufgaben

Technologisch gibt es einiges zu sehen und man muss sich nicht verstecken.

Umgang mit älteren Kollegen

Umgang mit langjährigen und verdienten Mitarbeitern war mal sehr gut , hat aber die letzen Jahre gelitten. Hier ist Potenzial nach oben.

Image

Hat natürlich gelitten, dennoch ist Menshen weiterhin eine gute Adresse.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man pro aktiv seine Wünsche adressiert, dann setzte sich der AG damit auseinander. Ein Plan speziell für die jungen Mitarbeiter fehlt mir da.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung
Personalabteilung

Liebe/r Mitarbeiter/in,

herzlichen Dank für Ihre ausführliche und konstruktive Rückmeldung. Es freut uns, dass Sie MENSHEN als einen guten und soliden Arbeitgeber wahrnehmen und die pünktliche Auszahlung der Löhne und Sonderzahlungen, trotz der aktuellen wirtschaftlichen Herausforderungen, zu schätzen wissen.

Wir stimmen Ihnen zu, dass eine Neuausrichtung für die Zukunft von großer Bedeutung ist. Auch wenn MENSHEN nicht der einzige Arbeitgeber in einer schwierigen Lage ist, setzen wir alles daran, uns kontinuierlich zu verbessern.

Ihre Verbesserungsvorschläge zur Kommunikation und zum Umgang mit älteren Mitarbeitern nehmen wir sehr ernst. Wir werden daran arbeiten, die Kommunikation zwischen Führungskräften und Mitarbeitern zu verbessern und den Umgang mit langjährigen Mitarbeitern wieder zu stärken. Ebenso möchten wir jungen Mitarbeitern mehr Karrieremöglichkeiten aufzeigen.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und wünschen Ihnen alles Gute und weiterhin viel Erfolg bei uns.

Melden Sie sich bei Bedarf gerne bei uns.

Viele Grüße
Ihre Personalabteilung

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