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George 
P. 
Johnson 
GmbH
Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,7
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nicht ernstgenommen. Nicht zuverlässig. Nicht ehrlich.

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei George P. Johnson GmbH, Experience Marketing in Stuttgart als Grafikdesigner beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- Keine leeren Versprechungen machen
- Sich an eigene Deadlines halten
- Sich auf das Bewerbungsgespräch vorbereiten
- Ein seriöses Umfeld für das Erstgespräch schaffen

Bewerbungsfragen

  • Erzähl mal was von dir
  • Gründe für den Wechsel, Ausfragen über momentanen Arbeitgeber
  • keine Struktur vorhanden

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unprofessionell, mehr Schein als sein!

1,0
Bewerber/inHat sich 2014 bei George P. Johnson GmbH, Experience Marketing in Stuttgart als Event Project Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Trend, den Eingang von Bewerbungen zu ignorieren, Absagen garnicht erst zu versenden und womöglich auf Rückfrage hin lapidare Standardantworten zu liefern, scheint auch bei GPJ angekommen sein.

Nach über 4 Monaten habe ich weder eine Eingangsbestätigung, noch sonstige Antwort auf meine Bewerbung erhalten.

Natürlich hätte ich mich zwischenzeitlich aus eigener Initiative selbst mit GPJ in Verbindung setzen können, doch wenn auf meine Bewerbung noch nicht einmal eine simple, automatisierte Eingangsbestätigung erfolgt, lässt dies auch sonst keinen ernsthaften Umgang Bewerbungen vermuten.

Da inzwischen, wie bereits erwähnt, mehr als 4 Monate seit der Bewerbung vergangen sind, ist hier nichts mehr zu holen - trotz 100-jährigen Bestehens, wie stolz auf der Website proklamiert wird.

GPJ Experience Marketing - eine Erfahrung, auf die ich gerne verzichte.


Zufriedenstellende Reaktion

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Arbeitgeber-Kommentar

George P. Johnson GmbH, Talent & Culture
George P. Johnson GmbHTalent & Culture

Lieber Bewerber,

wir bedauern deine Erfahrung im Rahmen deiner Bewerbung bei uns und möchten uns dafür ausdrücklich bei dir entschuldigen. Wir können uns nicht erklären an welcher Stelle deine Bewerbung untergegangen sein könnte und sind überzeugt, dass es sich hierbei um einen unerklärlichen Ausnahmefall handelt, der nicht passieren sollte. Eine Empfangsbestätigung haben wir seither implementiert und uns intern im Bewerberprozess neu aufgestellt.

Danke für Dein Feedback!

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