14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 36%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mein Praktikum im Sommer 2024 war sehr lehrreich und hat sehr viel Spaß gemacht! Absolute Weiterempfehlung!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Während meines Praktikums hatte ich die Gelegenheit, das Unternehmen sowie die verschiedenen Abteilungen intensiv kennenzulernen. Besonders beeindruckt haben mich die Offenheit und Freundlichkeit des Geschäftsführers sowie der gesamten Geschäftsleitung. Die angenehme Arbeitsatmosphäre und die professionelle Zusammenarbeit haben mich überzeugt. Ich würde jederzeit gerne wieder dort tätig sein und kann das Unternehmen zu 100% weiterempfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich sehr wohl gefühlt!
Kollegenzusammenhalt
Selbst die Praktikanten werden wertgeschätzt!
Kommunikation
Jeder steht mit Rat und Tat zur Seite!
Interessante Aufgaben
Ich habe Aufgaben in verschiedenen Themengebieten gehabt. Eine große Vielfalt!
Gleichberechtigung
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Auch Bewertungen von der GL zeigen wie schlimm es dort eigentlich ist. Alles mit 5 Sternen bei umstrukturierung?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld immer pünktlich, auch immer Azubis zu haben (die leider nicht immer übernommen werden)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einiges! Aber sein unternehmen mit 5 Sternen in allen Belangen zu bewerten trotz offen kommunizierter Änderung in mancher Hinsicht zeigt wie unglaubwürdig man ist.
Verbesserungsvorschläge
Brückentage mitnehmen!!!!! Mit wenig Urlaubstagen einfach nen zufriedenen Ausgeruhten MA belohnen (meisten kunden machen auch brückentage, daher ist Kosten Nutzen nicht wirklich gegeben) Und Generell einfach mal nicht mehr von oben beschliessen, anonyme MA Befragungen machen (überbezahlte ITler gibts genug die sowas könnten)
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung für 8 std pro tag hinnehmbar.
Image
5 Sterne nach aussen 0 Sterne die Wahrheit.
Work-Life-Balance
Im Büro top, aber als ausführender Logistiker oder Komissionierer schlichtweg ohne viel stress nicht alles umsetzbar.
Karriere/Weiterbildung
Frag nicht, arbeite!!!
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif (für das was einem abverlangt wird eine Schande)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst Ja, Sozial je nach Betrachtungsweise. Die Jungen werden von den alten benutzt das diese High Life haben.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung ok, aber bei der Frustration kann man auch niemanden Böse sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Je nach Abteilung ganz ok. Aber meist sind die älteren der Sand im Getriebe.
Vorgesetztenverhalten
Befehlston üblich, Wertschätzung geheuchelt.
Arbeitsbedingungen
Büro sollte ohne Fr Ma besser werden und Leute werden wieder eine Art Freude verspüren wenn sie 38,5 std die Woche benutzt werden um die Industriellen Vorstellungen im Mittelstand Unternehmen umzusetzen. Stahlhalle Sehr heiss oder Sehr kalt. (Klamotten sind Sommer wie Winter die selben) Chef als Bergsteiger sollte wissen das Klamotten auch im Winter vernünftig sein sollten.
Kommunikation
Es wird von oben entschieden (Friss oder Stirb. )
Gleichberechtigung
Nach der GL und den Abteilungsleitern sind alle gleich.
Interessante Aufgaben
Nicht eine einzige.
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Nach Außen Hin glänzen und eigentlich eine Katastrophenfirma für Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alles von oben runter - kein Teamwork, man wird nicht gehört.
Image
Hauptsache jeden Tag in Insta, aber das ist mehr Schein als sein.
Work-Life-Balance
work-work-balance
Umgang mit älteren Kollegen
alte Kollegen und Erfahrung zählen nicht
Vorgesetztenverhalten
was sich die GF ausdenkt, wobei viel Unsinn dabei ist, wird einfach von den Abteilungsleitern umgesetzt. Widerrede ist nicht gerne gesehen.
Arbeitsbedingungen
kalt
Kommunikation
was ist das?
Interessante Aufgaben
Handel halt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Gehalt/Sozialleistungen
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Man weiß nicht wo man anfangen soll
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Alles muss verbessert werden
Arbeitsatmosphäre
Schlecht. Jeder arbeitet für sich selbst. Kein Teamwork und jeder hat Angst einen Fehler zu begehen und danach anschiss zu kassieren.
Image
War okey
Work-Life-Balance
War okey.
Karriere/Weiterbildung
Absolut nicht vorhanden gewesen.
Gehalt/Sozialleistungen
Katastrophe
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt was ist das ?
Kollegenzusammenhalt
Es wird nur in seltenen Fällen einem geholfen.
Umgang mit älteren Kollegen
War schlecht.
Vorgesetztenverhalten
Ungerechtes Verhalten da es keine richtigen Führungskräfte mit Fort/Weiterbildungen sind
Arbeitsbedingungen
Extrem kalt im Winter
Kommunikation
Keiner redet wirklich mit dem anderen. Alle stillschweigend.
Gleichberechtigung
Dazu sage ich lieber nix.
Interessante Aufgaben
Keine einzige
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Falls Sie überlegen dort eine Ausbildung zu machen rennen sie einfach ganz weit weg.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Mal auf die Mitarbeiter hören und begreifen das junge Mitarbeiter die Zukunft der Firma sein sollten. Des Weiteren nicht an den falschen Stellen sparen, es werden Firmenwagen im Wert von 30.000€ gekauft aber kein Geld um die Arbeit im Lager zu vereinfachen um die Mitarbeiter langfristig körperlich zu schonen.
Arbeitsatmosphäre
Es wird den ganzen Tag nur geschimpft und gezankt, falls sie sich in Staubwuseln und Schmutz wohl fühlen genau das richtige.
Image
Die Firma hat sogar intern einen schlechten Ruf.
Karriere/Weiterbildung
Ganz klare Empfehlung, falls Sie eine Ausbildung machen wollen suchen sie sich eine andere Firma, es gibt keinerlei Aufstiegsmöglichkeiten, noch kann man das gelernte nicht umsetzen da die Firma von der Technologie her 20 Jahre zurück hängt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit die man dort täglich tut mit der extremen körperlichen Anstrengung sollte es auf jeden Fall mehr sein!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Von Mülltrennung oder Sondermüll möchte ich garnicht sprechen, kommt einfach alles in ein und die selbe Tonne.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich ganz okay bis auf 1-2 Leute
Umgang mit älteren Kollegen
Werden komplett ausgenutzt seelisch wie auch körperlich es wird absolut keine Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Kann ich hier minus Sterne vergeben?
Arbeitsbedingungen
Im Winter ist es nicht auszuhalten man mutiert gefühlt zu einem Eisklotz, Arbeitstechniken von der Steinzeithöhle.
Kommunikation
Vom Büro kommen Ansagen die umzusetzen sind, leider hat man dort keine Ahnung wie die arbeit im Lager funktioniert.
Es werden Sachen umgesetzt ohne es mit dem jeweiligen zuständigen des Bereichs zu kommunizieren, dann wird sich jedoch gewundert wieso es nicht so funktioniert wie die Person dachte.
Gleichberechtigung
Oje ganz schwieriges Thema
Interessante Aufgaben
Höchstes mal ein paar Fliesen wegkloppen aber das war’s leider auch wieder.
Work-Life-Balance
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Klare Empfehlung: Machen Sie einen großen Bogen um den Laden!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil, Kundenbehandlung, Umgang der Mitarbeiter untereinander, Umgang mit den Mitarbeiten
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterschulungen zum Thema „Wie gehe ich mit meinen Kollegen richtig um“
Arbeitsatmosphäre
Lügen, Diskriminierung, Heuchelei und Hetzerei sprechen nicht für eine gute Arbeitsatmosphäre in dieser Firma.
Image
Schrecklicher Ruf, selbst unter Kollegen
Work-Life-Balance
Nicht erwähnenswert
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, Unterdrückung
Kollegenzusammenhalt
Mit Zusammenhalt kann man in der Spezlwirtschaft leider nichts in Verbindung bringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ausbeutung von älteren Kollegen trifft besser zu
Vorgesetztenverhalten
Desinteressiert an den Anliegen der Mitarbeiter, Selbstorientiert
Arbeitsbedingungen
Viel zu Kalt, Überlastung der Mitarbeiter
Gehalt/Sozialleistungen
Höllenfahrt für wenig Geld
Gleichberechtigung
Bei diesem Arbeitgeber ein Fremdwort
Interessante Aufgaben
Nicht vorhanden
Kommunikation
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Man verdient für sehr viel Arbeit kein Geld, man wird immer bis oben hin mit Arbeit zugeschüttet und jeder ist lustlos.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Mehr Geld und Wertschätzung für die Mitarbeiter, Heizung im Lager
Work-Life-Balance
Da würde ich minus 5 geben wenn es gehen würde
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen waren viel netter als die etwas jüngeren die denken dass sie was wären
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlechtes und nicht Mitarbeiterorientiertes verhalten
Arbeitsbedingungen
Davon möchte ich gar nicht reden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spezlwirtschaft, keine Kommunikation Einsparungen an den Falschen stellen und 2 Klassengesellschaft.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Löhne.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen werden getroffen ohne die die es wirklich mit der Hand umsetzen müssen zu fragen, die Abteilungsleitern werden auserwählt nach gefallen der Antworten (alles für den arbeitgeber nichts für den arbeitnehmer)
Verbesserungsvorschläge
Anonyme Mitarbeiterumfragen machen und dann reagieren.
Arbeitsatmosphäre
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Boomerladen ohne Führungsstruktur und Zielvorgaben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation ist nicht vorhanden
Verbesserungsvorschläge
Nutzlos …. Werden sowieso nichtumgestzt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familäres Umfeld - Familie hat Vorrang
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Betriebsklima egal in welcher Position man ist
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten , Urlaub oder Stundenausgleich jederzeit möglich
Kollegenzusammenhalt
Einer für alle alle für einen
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang mit der gesamten Belegschaft
Vorgesetztenverhalten
Bei Entscheidungen die den Bereich betreffen wird man mit einbezogen.
Kommunikation
Reibungslos - auch der Chef hat jederzeit ein freies Ohr
Gleichberechtigung
Männer und Frauen in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Und ausgeglichene Arbeiten
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gerhard Mann durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 27% der Bewertenden würden Gerhard Mann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gerhard Mann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.