Für den beruflichen Einstieg ungegeignet
Verbesserungsvorschläge
Praxisbezogene Einarbeitung für Berufseinsteiger. Bei dieser klare Anforderungen kommunizieren und regelmäßig konstrucktives Feedback geben, dass heist insbesondere auch die Aspekte hervorheben die gut gemacht worden.
Regelmäßige Gespräche mit den Mitarbeitern.
Klare Kommunikationswege etablieren.
Website an das Designe des Prüfungsverbands anpassen.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund des Vorgesetzten verhaltens und eher unklarer Kommunikation eher angespannt.
Kommunikation
Die Kommunikation war aus meiner Sicht nicht sonderlich gut insbesondere, wenn ich dies mit anderen Personen die grade den Berufseinstieg wagen vergleiche. Ich habe max. einmal die Woche ein Gespräch mit meinem Vorgesetzen gehabt. Scheinbar habe ich des öffteren falsch Verstanden wie genau ich meine Aufgabe machen sollte. Zudem habe ich die Kritik als wenig konstruktive empfunden. Ein Beispiel hierfür ist auch auf der Mitarbeiterversammlung geschehen. Es bestand wohl große Unzufriedenheit darüber wie Berichte geschrieben werden, daher wurden ein vielzahl von Fehlern gesammelt und vor Versammmelter Manschaft presentiert. Zudem war mir oft unklar wer jetzt wo für mein Ansprechpartner ist und wem ich Bescheid sagen muss dies berichtete mir auch ein andere jüngere Kollege).
Kollegenzusammenhalt
Es bestand sehr wenig Kontakt zu den Kollegen daher kann ich dazu keine konkrete Aussage treffen
Work-Life-Balance
Dies bezieht sich nur auf den Innendienst.
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits erwähnt bestand durchaus wenig Konakt zu den Vorgesetzten. Zudem hatte ich den Eindruck, dass Erwartungen nicht klar kommuniziert wurden bzw. schlicht und hinweg unrealistisch waren. Ich hatte das Gefühl, dass von mir erwartet wurde das ich nach der Selbständigeneinarbeitung perfekte Berichte schreiben kann. Ich habe mich bemüht an alten Berichten zu orientier jedoch auch dies erschien zwecklos. Zudem machte sich bei mir nach einiger Zeit das gefühl breit, dass die Vorgesetzten erhebliche Schwierigkeiten damit hatten, dass ich einige Dinge aufgrund meines anderen Studiengangs anders sah. Desweiteren wurde mir in meinem drei Monatsgespräch mitgeteilt, dass man sehr zu frieden sei, während man mir dann ende des vierten Monats ohne für mich erkennbaren Anlass mitteilte, dass man darüber nachdenkt meine Probezeit zu verlängern und man würde mir bzgl. meiner gestellten Urlaubs Anträge innerhalb von vier Tagen bescheid geben. Dies ist nie geschehen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben die ich erhielt waren durch aus Interesant. Doch auch auf Nachfrage war die Anzahl dieser aus meiner Sicht sehr gering und ich wurde regelmäßig darauf verwiesen weiterhin selbstständige einarbeitung zu betreiben.
Gleichberechtigung
Die Sekretärinen haben nach meiner persönlichen Warnehmung nicht ohne Grund ein Sparschwein in das bei Frauenfeindlichen Witzen eingezahlt werden muss. Ich musste mir öffters Kommentare dazu anhören, dass Frauen gerne shoppen geheen insbesondere schien die Vorgesetzten der Ansicht zu sein, dass ich mein Gehalt sehr gerne für Schuhe ausgeben möchte. Auf grund der IT Bezogenheit gibt es bis jetzt wenige Frauen und ein umfassendes Bild kann daher zu dieser Probrelematik nicht gewonnen werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen mit Berufserfahrung erhalten viel Wertschätzung.
Image
auch wenn es nach innenhin viele Probleme gibt scheint dies aber insbesondere Aufgrund der zugehörigkeit zum Prüfungsverband wo aus meiner Sicht wesentliche bessere Bedingungen herrschen nicht nach außen zu strahlen.
Karriere/Weiterbildung
Ich sollte ins Thema Datenschutz eingearbeitet werden, dazu durfte ich vier Monate nach begin der Tätigkeit ein Eintägiges Seminar besuchen (ich hatte zuvor noch keine Erfahrungen auf diesem Gebiet gesammelt). Währen der Mitarbeiterversammlung hatte ich jedoch den Eindruck, dass ältere etabliertere Mitarbeiter zu dem selben Thema trotz Erfahrung mehrere Mehrtägige Seminare besucht haben.