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Gessulat/Gessulat
Unternehmenskultur

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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gessulat/Gessulat die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gessulat/Gessulat
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gessulat/Gessulat
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    69%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    69%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Vorgesetzten Verhalten kann ich nur in höchsten Tönen Loben. Wer wert auf das Zwischenmenschliche setzt, ist hier genau richtig.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mit das beste Team in dem ich je gearbeitet habe

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Durch regelmäßige Teammeetings wurde man zu den meisten Themen schnell abgeholt. An manchen Stellen bedarf es jedoch eine klarere Kommunikation

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jederzeit bereit für ein Gespräch

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Tolles engagiertes Team.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr offene Kommunikation. In regelmäßigen Meetings wird jeder auf den aktuellen Stand gebracht. Den Mitarbeitern wird sehr großes Vertrauen entgengebracht.

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