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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GETEC Daten- und Abrechnungsmanagement die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 40 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier gibts es nichts zu meckern… Fachabteilungen und Geschäftsführung informieren transparent über alle Themen.
Dieser hat leider nach gelassen. Die meisten Kollegen:innen schauen leider nur noch auf sich. Grund: enorme Arbeitsbelastung.
Es kommt drauf an, in welcher Fachabteilung man arbeitet. Mehrarbeit wird zum Teil angeordnet. Überstunden kann man aufgrund des niedrigen Personalschlüssels nicht unbedingt abbauen.
Auch hier kommt es auf den Bereich und den Vorgesetzten selber an. Die Vorgesetzten aus den operativen Bereichen sind teils fachlich und menschlich überfordert. Die Vorgesetzten aus den strategischen und verwaltungstechnischen Bereichen machen einen guten Job.
Interessante Aufgaben gibt es sicherlich. In den meisten Fachabteilungen wiederholen sich die Aufgaben aber ständig und die Arbeit wird sehr schnell eintönig.
Die Arbeitsatmosphäre ist aufgrund der enormen Belastungen, des hohen Arbeitspensums und Druck der Kunden sehr angespannt.