Basierend auf Daten aus 33 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GETEC Gruppe die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
33 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn Feierabend, dann Feierabend. Homeoffice und Urlaub können geplant, genommen und bei Bedarf auch spontan geschoben werden.
Fachlich und menschlich top, auf Augenhöhe und wertschätzend.
Hängt von der Stelle und persönlichem Einsatz/Wunsch ab.
Ich arbeite gerne hier und auch mit allen gerne zusammen so dass eine tolle Atmosphäre gibt
Entspanntes und kollegiales Miteinander, auch in unübersichtlichen Situationen