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GETI 
WILBA 
Gruppe
Unternehmenskultur

Bremervörde

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GETI WILBA Gruppe die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GETI WILBA Gruppe
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
GETI WILBA Gruppe
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen sind super ist aber mit Glück verbunden

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird alles dreifach, vierfach wiederholt. Man vergisst nichts aber man fühlt sich aber bisschen zu Unfähig eingeschätzt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bis paar Ausnahmen alle Top

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eine Schicht aber pünktlich Feierabend ist auch nicht immer gegeben.

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Von den 250 Vorgesetzten im Betrieb nutzten 3 das Hirn für das Team 247 davon um ihre Macht zu demonstrieren.

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2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da man meisten Unterbesetzt ist, hat man den Vorteil auch die Arbeit der fehlenden Posten zu erledigen. Tolle Abwechslung.

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