9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 22%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nach mehreren Jahren immer noch die richtige Entscheidung.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Getränke-Mayer e. Kfm in Doberschau gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Stetige Bonuszahlungen sind in der heutigen Zeit nicht überall möglich.
Vorgesetztenverhalten
Fair und mit viel entgegenkommendem Vertrauen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Hier arbeiten kann man nur wenn man keine Familie hat oder keinen Ausgleich von der Arbeit braucht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Getränke Mayer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier habe ich nichts Positives zu sagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man bei hoher Verantwortung nicht gerecht entlohnt wird und das man bis zu 52h in der Woche arbeiten muss, wenn ein Kollege ausfällt.Arbeiten am Limit
Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitsbedinungen, bessere Bezahlung, würdigung der Leistung.
Image
Alle sagen das sie weg möchten.
Work-Life-Balance
Man hat nur noch ein Leben, arbeiten und wenn man mal zuhause ist, wird ständig angerufen.Die Familie sieht man fast gar nicht mehr.Urlaub ist nicht nach Wunsch möglich, da man schauen muss ob überhaupt jemand da ist der einen Vertreten kann.Und wenn muss man sich genau überlegen wie lange man macht.20 Tage Urlaub sind schnell weg.
Kollegenzusammenhalt
Die wenigen die noch da sind, versuchen sich so gut wie möglich zu unterstützen, aber jeder ist für sich auch ein Einzelkämpfer, da man in den Filialen alleine ist.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt solche und solche, man hört einem zwar zu, aber es gibt dennoch keine Veränderung.Man hat sich den Job schließlich ausgesucht und wusste worauf man sich einlässt.( Nein, so wusste ich das nicht)
Arbeitsbedingungen
Ein Heizkörper der an sein darf, Keine Fenster, Schimmel im Laden.Die Technik ist eher in den 90 igern hangen geblieben
Kommunikation
Man wird zwar gehört und verspricht Änderung, aber es tut sich nichts
Gehalt/Sozialleistungen
Man bekommt Regional gutes Lohnnivot, sprich 12,20€ die Stunde. Für zu viel arbeit und zu viele Stunden.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben..Die Frauen dürfen die Kästen genauso schleppen wir die Männer
Interessante Aufgaben
Diesbezüglich ist man für alles im Laden verantwortlich, von der Bestellung über Verkauf, Reinigung, Kassenbuch, Kunden.Einfach alles.Abwexhslungsreich ja. Aber zu viel für einen.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
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Verständniss Fehlanzeige
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Getränke Mayer gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr für das Personal machen
Arbeitsatmosphäre
Kollegen super , Büro eher nicht so gut
Work-Life-Balance
Wasser und Kaffee plus karte einkauf Getränke
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn lager auch wenn mann ausgebildet ist , verbesserung fehlt
Kollegenzusammenhalt
war schon einmel besser
Umgang mit älteren Kollegen
Die sind ja bald weg also warum kümmern
Vorgesetztenverhalten
Bei Fehlern bist du schnell abgeschrieben, es wird einen mehr angeheftet als ist
Arbeitsbedingungen
Kalt, keine Arbeitskleidung,Arbeitssicherheit im lager fehlt
Kommunikation
Info drigen nicht zu den jenigen der sie braucht
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich habe von 2004 bis 2009 dort gearbeitet. Fazit diese Bewertung bezieht sich auf diesen Zeitraum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Getränke Mayer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zu meiner Zeit gab es jedes Jahr ein Familienfest sowie die Weihnachtsfeiern waren sehr schön, da hat sich die Geschäftsführung echt Mühe gegeben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Naja wie gesagt die Barzahlung
Verbesserungsvorschläge
GEHALT!!!!!!!! Ich weiß auch, dass der Geschäftsführer unternehmerisch denken muss, aber die Mitarbeiter bringen das Geld in die Firma.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Kollegium bis auf ein paar bestimmte Personen
Work-Life-Balance
Manchmal war schon ziemlich stressig, aber die Wintermonate haben es wieder wett gemacht
Gehalt/Sozialleistungen
Zu meiner Zeit echt okay
Kollegenzusammenhalt
Diese Bewertung bezieht sich auf die Mitarbeiter in meiner Schicht. Es gab immer und jeden Tag etwas zu lachen
Umgang mit älteren Kollegen
Zu meiner Zeit voll Okay
Vorgesetztenverhalten
Hatte mich mit jedem Vorgesetzten gut verstanden
Arbeitsbedingungen
Ja war auch gut
Kommunikation
War eigentlich zu dieser Zeit gut
Gleichberechtigung
Wie schon oben kommentiert vom Stapler fahren bis hin zum kommissionieren
Interessante Aufgaben
Wenn Man(n) sich für diesen Job interessiert hat man vielseitige Aufgaben
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Von dieser Firma kann man nur abraten, unmenschlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Getränke Mayer gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man dort mit denn angestellten umgeht als wenn man tiere sind Menschlichkeit ist in diesem unternehmen fehl am platz.
Arbeitsatmosphäre
Wenn was nicht so geklappt hat oder fehler gemacht hat wurde hinter dem rücken geredet
Image
Ich kann jeden nur davor abraten sich dort zu beweben gerade wenn man kinder hat weil man dann nix mehr von der Familie hat
Kollegenzusammenhalt
kam immer auf die Kollegen an gab immer zwei seiten
Umgang mit älteren Kollegen
die wurden genauso schlecht behandelt wie die Jugend
Vorgesetztenverhalten
das waren keine vorgesetzte man hat uns wie eine nummer behandelt total unmenschlich
Arbeitsbedingungen
Total schlechte Arbeitsbedingung man hat Arbeitskleidung bekommen die dünn war,für Winter gab es keine wie es keine arbeit schuhe gab das muss man sich alles selber kaufen
Kommunikation
Kommunikation gab es keine
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn mehr gibt es für denn Knochenjob nicht
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung gibt es in dieser Firma nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Große Versprechen, keine Einhaltungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Getränke Mayer gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich hatte mir wirklich viel erhofft von diesem doch bekannten Arbeitgeber! Leider erwies sich alles so wie es auch durch aller Munde geht! Aber es muss eben auch Arbeitgeber und deren Angestellte geben, die sehr viel dafür tun, das Image des Unternehmens zu ruinieren! Ich rate jedem von diesem Arbeitgeber ab! Ich hätte gern etwas anderes hier geschrieben, nur leider ist mir dies nicht möglich!!!
Zum Schluss sage ich nur noch, ein neuer Arbeitnehmer kann nur so gut arbeiten wie er eingearbeitet wurde! In diesem Sinne C’est la vie!!!
Arbeitsatmosphäre
Wirklich schlechte Einarbeitung, wenn man den Kollegen Fragen gestellt hat wurde man direkt angepflaumt
Karriere/Weiterbildung
Es gab einige Angebote an Weiterbildungen, was ich persönlich gut fand!
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren sich untereinander einig, aber als neuling hatte man keine Chance! Schade!
Vorgesetztenverhalten
Ich bin kein Mensch, der sich wegen Kleinigkeiten beschwert, aber das Verhältnis zwischen den Vorgesetzten und den Mitarbeitern war sehr unterschiedlich! Als Neuling wurde man direkt unter Druck gesetzt in allen Dingen, hat was nicht so geklappt wie es die obersten erwartet hatten, kam sofort der Gong!
Arbeitsbedingungen
Ohne Schulungen muss man Dinge können, die man ohne Schulung zum ersten gar nicht machen darf und zweitens auch ohne gute Einarbeitung auch nicht kann.
Kommunikation
Bei Fragen wurden fast immer die Augen gerollt und all solch Sachen
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht für Familien mit kleinen Kindern als Arbeitgeber geeignet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Getränke-Mayer e. Kfm in Doberschau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung
Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitszeiten. Bessere Bezahlung
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn, 20.00 € GetränkeKarte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Getränke Mayer gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kraftfahrer LKW
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Getränke Mayer gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Getränke Mayer durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden Getränke Mayer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Getränke Mayer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.