28 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Mehr Schein als Sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei getränkewelt gmbh in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mit manchen Kollegen ist der Zusammenhalt gut.
Aber leider nicht mit Allen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu schlechte Bezahlung für diesen recht harten Job.
Zu wenig Anerkennung aus der Chefetage für das Geleistete im Job.
Es wird auch wenig auf die Bedürfnisse der Angestellten geachtet...
Arbeitspausen? Gibt es keine offiziellen...
Ist bei anderen Arbeitgebern deutlich besser.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt noch viel zu tun.
Auf jeden Fall mehr auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer eingehen.
Und nicht nur so tun...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider mehr Schein als Sein.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Kollege.
Arbeitsbedingungen
Je nach
Filiale unterschiedlich. In
manchen sind die
Bedingungen recht gut, in manchen Filialen sehr bescheiden.
Auf jeden Fall ist das arbeiten körperlich anstrengend bis sehr anstrengend.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn oder knapp darüber.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bin froh da weg zu sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GETRÄNKEWELT GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich Lohn auf Konto
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Alles hier bist du nur eine Null und musst schuften bis zum umfallen Überstunden von bis zu 400 Stunden Jahr normal
Arbeitsatmosphäre
Jeder macht sein Ding
Gehalt/Sozialleistungen
Viel zu wenig für die Arbeit die man da bringt mache deine Knochen kaputt für Mindestlohn
Vorgesetztenverhalten
Egoistisch selbstgefällig Mitarbeiter gelten nichts
Arbeitsbedingungen
Katastrophe
Kommunikation
Null
Gleichberechtigung
Nicht
Interessante Aufgaben
Keine
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Mindestlohn Arbeit, keine Sonderzahlungen wie Urlaubs-Weihnachtsgeld, keine Aufstiegsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GETRÄNKEWELT GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt pünktlich, MA Rabatt auf Artikel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mindestlohn, FA knapp über Mindestlohn bei voller Verantwortung, mehr MA's in der Filiale, veraltete Technik, Verbesserungen werden nicht ernstgenommen (ignoriert)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, Urlaubs-Weihnachtsgeld, mehr Fortbildungsmöglichen, den Mitarbeitern mehr Wertschätzung entgegenbringen.
Arbeitsatmosphäre
Durch die geringe Besetzung in der Filiale (meist 1-2Leute) ein recht gutes, solange man sich mit den Kollegen versteht.
Image
Das Gehalt wird als sehr großzügig verkauft.....
Work-Life-Balance
Man steht mehr im Markt als zuhause (10Std Schichten ohne Pause keine Seltenheit, eher die Regel)
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden, nur lehre Versprechungen und selbst als FL (Erstkraft) nur wenige € über den Mindestlohn (bei voller Marktverantwortung)
Gehalt/Sozialleistungen
Nur der Mindestlohn (egal ob Quereinsteiger oder gelehrnte Fachkraft). Kein Urlaubs -Weihnachtsgeld, keine Bonis,
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt. Sozial? Nicht vorhanden, Unternehmen nur auf Gewinnmaximierung aus.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Filialbesetzung gut, nach oben hin immer schlechter.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wie alt/jung/gebrechlich man ist, die Arbeit ist überall gleich schwer
Vorgesetztenverhalten
Kommt nur Druck, ohne auf Verbesserungen einzugehen.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik, Neueinlistungen dauern teils Wochen, Neueinführung von PLUs eine Katastrophe, seit 1Jahr (zuvor 1/2 Jahr getestet, also insgesamt 1 1/2 Jahre, laut Unternehmen) funktionieren manche Artikel immer noch nicht.
Kommunikation
Nach oben hin nicht möglich, wenn man etwas anmerkt und das meldet wird das pauschal ignoriert und man erhält keine Antworten.
Gleichberechtigung
Alle werden gleichbehandelt (kein Lob)
Interessante Aufgaben
Man hat seinen festen Ablauf, das interessanteste ist der Austausch mit Kunden und Vertretern.
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Unangenehmes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GETRÄNKEWELT GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung des geringen Lohnes
Verbesserungsvorschläge
Austausch des gebietsleiters
Karriere/Weiterbildung
Kaum Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung sehr dürftig unter Mindestlohn
Vorgesetztenverhalten
Kaum Zeit für Arbeitnehmer!
Kommunikation
Kaum Vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei getränkewelt gmbh in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Langsam bearbeiten mancher Anliegen
Verbesserungsvorschläge
Mehr sich um Anliegen kümmern
Arbeitsatmosphäre
Da super Team alles passend.
Image
Relativ
Work-Life-Balance
Gefühlt mehr auf arbeit als Familie
Karriere/Weiterbildung
Arbeit ist immer da
Gehalt/Sozialleistungen
Als gelernt zu wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Top
Vorgesetztenverhalten
Super Chef im Laden sonst naja
Arbeitsbedingungen
Passt
Kommunikation
Naja mehrfach nachfragen nervt
Gleichberechtigung
Als ungelernt ok Als gelernt nicht
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
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Denkt mal an Eure Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei getränkewelt gmbh in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich beim Lohn..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird nur als Nummer gesehen und nicht als Mensch...
Verbesserungsvorschläge
Ordentlich mehr Lohn und mehr Personal in den Läden..
Arbeitsatmosphäre
Schafft man sich selber
Gehalt/Sozialleistungen
Für diese schwere Arbeit ist der Lohn ein Witz..
Und man muss auch ordentlich davon leben können...
Umgang mit älteren Kollegen
Zu schwere Arbeit...( Ware verräumen)
Vorgesetztenverhalten
Ein Lob würde auch mal gut tun....!!!
Arbeitsbedingungen
Bekommen zu wenig Hilfe bei technischen Problemen...
Kommunikation
Unklare und sich widersprechen Anweisungen...
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei getränkewelt gmbh in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- sehr gutes Vorgesetzten Verhältnis
- freie Dienstplan wahl, wann wer frei möchte
- man kann selber den Laden gestalten
Verbesserungsvorschläge
- definitiv mehr Gehalt
- mehr Urlaub? Laut Gesetz 24 Tage?
- nicht alle Läden mit einander vergleichen, nicht an jeden Standort ist gleich viel los und daher kann der Umsatz nicht gleich hoch sein
Arbeitsatmosphäre
Man versteht sich mit allen Mitarbeitern sehr gut.
Work-Life-Balance
Urlaub ist definitiv zu wenig. Arbeitszeiten sind gut aber können verbessert werden, damit Überstunden vermieden werden z.b. durch einen Minijober der am Nachmittag mit unterstützt, damit einer eher gehen kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer pünktlich, es könnte durchaus mehr sein. Oder man bietet noch Urlaubs- oder Weihnachtsgeld an.
Sozialleistung z.b. Mitarbeiter bei den Kindergartengebühren unterstützen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt, besonders wenn man Mal kurzfristig ausfällt wegen Krankheit oder Kind
Vorgesetztenverhalten
Ansicht ganz gut aber es sollte auch darauf geachtet werden, das nicht jeder Laden gleich viel Platz zum umsetzten einiger Dinge hat.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer wäre eine Klimaanlage sehr angebracht, besonders wenn man Ware bekommt.
Kommunikation
Es könnten mehr Schulungen geben, am besten online, damit man mehr über das Sortiment erfährt bzw. Die Kunden besser beraten kann z.b. Wein, Schnaps, Bier etc.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gespalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GETRÄNKEWELT GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich ohne Probleme nach der Ausbildung weiter arbeiten konnte.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr um die Anliegen der Mitarbeiter kümmern. Arbeitsvertrag, Probleme bei Auszahlung etc.
Arbeitsatmosphäre
Durch meine tollen Kollegen is die Arbeitsatmosphäre top und ich gehe gerne auf arbeit.
Work-Life-Balance
Als Mama schwer aber war meine eigene Entscheidung.
Karriere/Weiterbildung
Ausbildung abgeschlossen und gleich danach weiter arbeiten können.
Gehalt/Sozialleistungen
Naja ist besserungsbedürftig.
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team
Vorgesetztenverhalten
Super. Man kann über alles reden und sachlich vieles klären
Arbeitsbedingungen
Manches könnte man erleichtern.
Kommunikation
Die Kommunikation is top dafür die Bearbeitung Probleme nicht.
Gleichberechtigung
Gilt bei uns total.
Interessante Aufgaben
Mir macht die Arbeit Spaß auch wenn es harte Arbeit ist.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Getränkewelt - Die Getränkekönner
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GETRÄNKEWELT GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn immer pünktlich. Für normal auch ein sehr freundliches Miteinander. Angenehmes Arbeitsklima.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In den letzten Monaten hat man zunehmend das Gefühl, dass man den Mangel an Mitarbeitern tatsächlich in der Filiale auszubaden hat. (Wie oben beschrieben.) Es wird auch nicht darauf geachtet, dass ja jeder Markt anders ist und nicht denselben Platz bietet. Es ist nunmal einfach nicht möglich, dass jede Filiale gefühlte 7 Displays zur selben Zeit aufbaut und nebenher noch den einen oder anderen Feldschlösschen- o. Lichtenaueraufbau dastehen hat. Es wäre schön, wenn man sich darüber mehr Gedanken machen könnte.
Verbesserungsvorschläge
Bitte stellt mehr Kommisionierer ein! Es ist eine Zumutung, ständig sämtliche Paletten einzeln ab- und umzuräumen. Es kostet unfassbar viel Zeit und ist zudem auch sehr anstrengend. Außerdem wären einheitlich neue Kassen auch angebracht denke ich.
Bitte auch Lotto-Storno wieder einführen. Sehr anstrengend wenn man sich am Ende doch vertippt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut, je nach dem wie es denn gerade im Markt so läuft. Anstrengende Kunden gibt es immer, das hat der Handel nunmal so ansich.
Work-Life-Balance
Sehr gut. Es findet sich immer eine Lösung wenn mal Termine oder Geburtstage anstehen.
Vorgesetztenverhalten
Erstverkäufer/in verhält sich zumeist immer korrekt. Bei Problemen werden diese Angesprochen und geklärt.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsgeräte sind vorhanden, jedoch sollten sich auch hier nochmal Gedanken gemacht werden, ob einige Filialen nicht doch eine andere Ameise benötigen. Technische Problembehebung dauert teilweise auch recht lang.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist knapp der Mindestlohn. Für diese (schon schwere) Arbeit, könnte man tatsächlich mehr zahlen. Auch gibt es kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber (Firma) dem Bewusst werden sollte mehr für ausreichend Mitarbeiter und dessen Erhalt zu tun.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei getränkewelt gmbh in Chemnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich Gehalt.
Unterstützung bei Altersvorsorge ist toll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ihnen die Gesundheit der Mitarbeiter scheinbar egal ist. Es gibt die wirklich hart arbeitenden Männer und Frauen.
Und Frauen können körperlich niemals den Männern gleich sein.
Es ist und bleibt ein echt harter Job.
Verbesserungsvorschläge
Siehe Image.
Mehr Lohn. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Angepasste Urlaubstage.
Bessere bzw funktionstüchtige Arbeitsmittel- SEHR WICHTIG.
Sicherheit im Markt.
Nervig sind auch Freischaltung und Neueinlistungen. Der Weg/Einpflege ist zu lang und umständlich.
Außerdem könnte es in der Kommission sinnvoller gestapelt werden.
Man fässt im Lager alles einzeln an und im Markt dann wieder.
Bsp. 4 Radeberger stehen auf einem Feldschlösschen. Die anderen 4 FS stehen auf einem FG usw..
Nicht sinnvoll und gut für den Rücken.
Image
Ich mag den Job wirklich sehr gern, sonst wäre ich schon längst weg.
BESSERE LÖHNE müssen her- führt zu mehr Mitarbeitern im Markt, auf LKW und Kommission -führt zu wenig Lieferproblemen- führt zu so gut wie alles vorrätig - mehr Verkauf - MEHR UMSATZ!
Work-Life-Balance
Vorausgesetzt es sind genügend Mitarbeiter im Markt vorhanden. Sonst nur 1 Stern!
Karriere/Weiterbildung
Also darüber weiß ich nichts. Es wird nichts dergleichen kommuniziert
Gehalt/Sozialleistungen
Schön wären an die Jahre angepasste Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Gut mit der AV.
Gehalt zu wenig, definitiv!
Wer auf ein Auto angewiesen ist hat sehr viel abzuzwacken! Immer teurer werdender Sprit. Verschleißteile/ Reparatur.
Regelmäßig Physiothetapie- ist ja ein Knochenjob.
Zur Prävention (Fintness) hat man kein Geld übrig.
Ich mache den Job wirklich sehr gern, sonst wäre ich schon längst weg!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn wir schon richtig Müll trennen sollen dann BITTE auch die Voraussetzungen schaffen!
Kollegenzusammenhalt
Grüppchen und Gegeneinander kommt vor. Aber nach Aussprache geht's es wieder super.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist immer ein Problem. MeineErfahrung
sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation und Einsatz super! Man traut sich jedes Anliegen vorzutragen und es wird sich gekümmert. Schnell und ohne Hinterherrennen. TOP!
Arbeitsbedingungen
Allein im Markt ist sehr fahrlässig vom Arbeitgeber. Gerade in der dunklen Jahreszeit und hauptsächlich weiblichen Angestellten.
Arbeitsmittel nur notdürftig. Hardware ist veraltet oder geht nicht richtig, sowie Hilfsmittel im Markt.
Gleichberechtigung
Sollte eigentlich kein Thema sein. Leider wird unteteinander vorgezogen. Der Erstverkäufer bleibt sehr fair! TOP!
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist sehr Abwechslungsreich.
Doch hat man manchmal das Gefühl den Hausmeister und die IT (Hardware-Austausch per Telefon) auch noch im Markt zu vertreten.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GETRÄNKEWELT durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden GETRÄNKEWELT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GETRÄNKEWELT als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.