2 Werkstudent:innen bei Getriebebau NORD haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten bewertet.
2 Werkstudent:innen empfehlen Getriebebau NORD als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
s.o.
s.o.
Bessere Betreuung oder Einweisung der Mitarbeiter in Aufgaben. Feste Arbeitslaptops für duale Studenten, der auch beim Wechsel in andere Abteilungen genutzt werden kann.
Man wird von den Kollegen unterstützt und nicht unnötig unter Druck gesetzt. Es könnte jedoch mehr gelobt werden, bzw. bei einigen Arbeiten mehr Reflektiert werden, was besser gemacht werden könnte.
Gutes Image der Firma
Es gibt eine normale Anzahl an Wochenstunden und durch das Gleitzeitmodell mit stempeln und die Home Office Option sind die Arbeitszeiten flexibler. Generell wurde ich nie aufgefordert Überstunden zu machen und wenn ich Feierabend machen wollte war das immer in Ordnung. Auch wenn es eigentlich besser ist Urlaub mehrere Monate im Voraus anzumelden, war auch wenige Tage vorher eine Anmeldung des Urlaubs nie ein Problem.
Es gibt Weiterbildungen und Schulungsangebote, aber nicht üblich für Auszubildende. Mit Absprache und guter Leistung sind Auslandssemester möglich. Die Regelstudienzeit ist einzuhalten und nur mit enger Absprache unter gewissen Voraussetzungen und Rahmenbedingungen verlängerbar.
Das Gehalt ist gut und kommt auch immer pünktlich. Es gibt Mitarbeiter Rabatte für Sport, Bahn, Shopping und co. Es gibt eine Firmeninterne Rentenoption.
Es gibt viel Recycling, eine Solaranlage auf dem Dach und einige Ladestationen für E-Autos. Die Kantine ist ganz gut, es gibt immer täglich wechselnde Hauptgerichte (nicht vegan, vegan) und immer 2 Nebengericht (Nudeln, Currywurst Pommes). Außerdem gibt es eine Salatbar und die Preise sind in Ordnung.
Im großen und ganzen gut, aber hin und wieder wird man mit Aufgaben vertraut deren größerer Zusammenhang nicht klar ist oder die genaue Aufgabe mittelgut definiert ist und man sich selbst vor einem großem Berg sieht.
Ältere Kollegen werden für ihre Beiträge und ihre Berufserfahrung meist geschätzt. An der ein oder anderen Stelle sind ältere Kollegen etwas enttäuscht, dass ihre Vorschläge überhört werden, oder ihre Arbeit nicht ausdrücklich geschätzt wird.
Vorgesetzte sind freundlich und es gab nie Konflikte.
Eigentlich gute Arbeitsbedingungen durch höhen verstellbare Schreibtische und gute Bürostühle und mehrere moderne Monitore. Allerdings sind einige Arbeitslaptops schon ein paar Jahre älter und dadurch in der Leistung begrenzt. Gerade in den Labors wäre eine bessere Ordnung sinnvoll, damit man sich besser zurecht findet.
Es gibt mehrmals jährlich Firmenmeetings in denen aktuelle Informationen und Entwicklungen an alle Mitarbeiter vermittelt werden. Die Personalabteilung ist hilfsbereit wenn es um organisatorische Angelegenheiten geht. Paten früherer Jahre sind auch für einen da.
Tendenziell gibt es mehr Männer in diesem Berufsfeld, aber ungleiche Behandlung habe ich nicht wahrgenommen. Es wird nach Leistung und Motivation eingestellt.
Es gibt meist interessante neue Forschungsprojekte, gerade für die oder abwechslungsreiche Tätigkeiten die der Arbeit fest eingestellter Kollegen ähnelt. Nur selten langweilige Aufgaben wie Aufräumen oder Fegen, gehört aber auch dazu.