Viele leere Versprechungen und alles andere als ein Top-Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, ansonsten nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Wünsche von MA werden ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
- Wertschätzung der MA
- Zusatzzahlungen (13tes Gehalt, Urlaubs- oder Weihnachtsgeld)
- Zeitgemäße Anpassung der Gehälter
Von kostenlosen Wasser, Parkplätzen oder sinnlosen Rabatten bei Corporate Benefits kann kein MA seine Miete zahlen.
- Beteiligung an Fahrtkosten -> Dinge, die den MA wirklich etwas nützen.
Kommunikation
Findet nur wenig bis überhaupt nicht statt.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man in der richtigen Abteilung arbeitet, dann schon. Ansonsten viel Lästerei und Grüppchenbildung
Work-Life-Balance
Das einzig gute ist die Gleitzeit. Jedoch ist Homeoffice nach wie vor und aus unerklärlichen Gründen für diverse Abteilungen ein Fremdwort. Was vermutlich an den ständigen Einsparmaßnahmen der Geschäftsführung liegt.
Interessante Aufgaben
Monotone Arbeit
Gleichberechtigung
Lieblingskollegen der TL werden eindeutig bevorzugt, was z.b. die Urlaubsplanung angeht oder den Einsatz von Karenztagen.
Arbeitsbedingungen
Die alltäglichsten Arbeitsmittel muss man sich erbetteln
Gehalt/Sozialleistungen
Niedriger Lohn.
Keinerlei Zusatzzahlung. In einigen Jahren gab es lediglich einen 15€-Gutschein in anderen Jahren gar nichts.
Image
Mehr Schein als Sein