33 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 61%
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Super Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamarbeit 10/10
Verbesserungsvorschläge
Bessere Einarbeitung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unternehmen mit Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vorschläge aus der Mannschaft werden konstruktiv aufgenommen und versucht sinnvoll umzusetzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr cooler Job, aber es wird gespart wo man kann...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ist Super...! Wird aber schlechter...
Work-Life-Balance
Durch Homebased und flexibler Arbeitszeit sehr gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Ok. Gewinnausschüttungen oder Bonis fehlen, denn das zeigt Anerkennung und Motiviert.
Kollegenzusammenhalt
Die besten Kollegen die man haben kann!
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet leider mit "schlechten Handys" in einem Telekommunikationsunternehmen...
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia BarthmannHuman Resources
Lieber Kollege / Liebe Kollegin,
danke für dein Feedback. Die Punkte Image und Gehalt stehen auf jeden Fall auf unserer Liste die nochmal besprochen werden. Wir arbeiten weiter an uns und hoffen das ihr gerne zur Arbeit kommt. Der Spaß darf nicht fehlen. Viele Grüße
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
lauf!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2001 im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nach 23 Jahren leider nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaos und unfähigkeit auf ganzer linie. eigentlich ist mir nicht einmal wert, diese bewertung zu schreiben.
Verbesserungsvorschläge
komplette Führungsriege austauschen.
Arbeitsatmosphäre
schlecht.
Work-Life-Balance
24/7
Karriere/Weiterbildung
Beförderung nur, wenn du persönliche kontakte zum Chef hast
Gehalt/Sozialleistungen
früher gut, für neue kollegen nicht mehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nur, wenn es geld einspart
Kollegenzusammenhalt
kommt auf die Kollegen an. Im Norden gut.
Vorgesetztenverhalten
friss oder stirb
Arbeitsbedingungen
Billiges Werkzeug, Auto, Kleidung
Kommunikation
keine. Infos kommen in letzter Sekunde, dass du jetzt anders zu arbeiten hast.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia BarthmannHuman Resources
Liebe Ex-Kollegin,
Lieber Ex-Kollege,
vielen Dank für deine offenen Worte. Wir schätzen es sehr, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen. Dein Feedback ist für uns von unschätzbarem Wert, und wir nehmen jede deiner Anmerkungen sehr ernst.
In Bezug auf die Arbeitsatmosphäre und Kommunikation werden wir unser bestes geben, um sicherzustellen, dass die Zusammenarbeit verbessert wird. Wir werden uns bemühen, die Qualität der Kommunikation zu optimieren.
Der Kollegenzusammenhalt ist uns sehr wichtig und es freut uns zu hören, dass dieser als gut empfunden wird.
Deine Anmerkungen zur Work-Life-Balance nehmen wir zur Kenntnis. Wir werden prüfen, wie wir den Bedürfnissen unserer Mitarbeiter:innen besser gerecht werden können.
Wir möchten uns bei dir für deine Mitarbeit an dieser Stelle bedanken und stehen dir offen für weitere Gespräche. Dein Input ist uns wichtig, um kontinuierlich Verbesserungen vornehmen zu können. Ich freue mich von dir zu hören / lesen (julia.barthmann@gftd-united.com).
In diesem Sinne wünsche ich dir auf deinem Weg viel Erfolg.
Viele Grüße
Julia Barthmann
Guter Abeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fai
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia BarthmannHuman Resources
Lieber Mitarbeiter / Liebe Mitarbeiterin,
DANKE, das ist eine tolle Bewertung. Bitte melde dich aber auch gerne bei uns wenn es mal nicht so nach deinen Vorstellungen läuft. Wir haben immer ein offenes Ohr.
Viele Grüße
Julia
Job okay, aber...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das das Geld immer pünktlich bezahlt wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mäßige Kommunikation, kein Inflationsausgleich trotz 22 Mio Überschuss nach Steuern (Konzernabschluss 2021 mit 777 Festangestellten und 30 Aushilfen)
Verbesserungsvorschläge
Mal an die Mitarbeiter denken, schauen wie man der Fluktuation entgegenwirken kann, wenn man gute Fachkräfte behalten möchte....
Image
Naja, Kunde okay, bei den Mitarbeiter sinkt das Ansehen der Firma leider....
Work-Life-Balance
Bedingt durch Homebased und Selbsorganisation okay
Karriere/Weiterbildung
Selbst die Teamleiter müssen sich aktuell wieder auf ihre eigene Stelle neu bewerben.....
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer weniger, Inflationsausgleich gibt es nicht, gibt aber eine BAV, betriebliche Unfallversicherung gibt es nicht mehr, VWL gibt es noch, JobRad will die Geschäftsführung nicht machen, ist denen "zuviel Bürokratie"....
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Meiner ist super
Arbeitsbedingungen
Soweit okay
Kommunikation
Es wird nur das nötigste mitgeteilt, wenn, nachgefragt wird, warum es trotz seht guter Geschäftszahlen seit mehreren Jahren keinen Inflationsausgleich gibt, gibt es keine Anwort. Nur das vereinzelte Mitarbeiter in der jährlich stattfindenden Gehaltsrunde ggf eine Gehaltserhöhung bekommen. Mitarbeiter Wertschätzung sieht anders aus.... Schade....
Gleichberechtigung
Müsste man unsere einzige Kollegin in der Fieldforce fragen...
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia BarthmannHuman Resources
Lieber Kollege / Liebe Kollegin,
vielen Dank, dass du dir dir Zeit genommen hast uns ein ausführliches Feedback zu geben. Darüber freuen wir uns, da wir hoffen uns dadurch immer weiter zu verbessern.
Wir werden deine Themen Kommunikation, Gehalt, Inflationsausgleich aber auch sowas wie Benefits (JobRad) mitnehmen und besprechen.
Danke nochmal und viele Grüße
Julia
Gute Zeiten, schlechte Zeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Der Arbeitgeben zahlt pünktlich das Gehalt aus.
-Flexible Arbeitszeiten.
-Durch eine fast schon Monopolstellung gesicherter Arbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Schlechte Kommunikation der Firmenführung
- keine Gehaltsentwicklung bzw. Inflationsausgleichszahlungen.
- Stellt immer nur das Positive von sich in den Vordergrund
Verbesserungsvorschläge
Es wäre nett wenn sich der Arbeitgeber die Wünsche und Kritiken zu Herzen nehmen würden und nicht nur immer das hervorhebt, was vielleicht gerade gut läuft im Konzern. Die Stimmung gerade im Bezug auf Gehaltsentwickungen und Inflationsausgleich ist im ganzen Unternehmen sehr schlecht. Hier sollte langsam mal was geschehen und guter Wille gezeigt werden.
Arbeitsatmosphäre
Generell kann man die Atmosphäre unter den Kollegen schon als gut bezeichnen. Auch zu Vorgesetzten ist sie eher gut.
Image
GFTD-Services oder die Firmengruppe GFTD ist wirklich nur Insidern bekannt. Man sagt in dem Gebiet in dem GFTD arbeitet gibt es in Deutschland keinen Weg mehr vorbei. Ob das ein gutes Image ist, mag ich nicht zu beurteilen
Work-Life-Balance
Wenn man im Schichtdienst arbeitet, ist das Thema Work-Life Balance immer so ein Thema. Insofern ist die Balance schwer zu Bewerten, bzw. kann der Arbeitgeber in meinem Arbeitsumfeld das ja nicht verändern, oder verbessern.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt defacto keine Weiterentwicklungsmöglichkeit. Weiterbildungen wurden mir noch nie angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein sehr heikles Thema. Seit ich meine Tätigkeit bei GFTD-Services angetreten habe, gab es keine Boni, Gehaltsanpassungen oder Inflationsausgleichzahlungen. Anfragen werden nicht beantwortet, oder auf die nächste Hierarchie Stufe verschoben. Derjenige der dies entscheiden könnte, lässt leider nichts von sich hören. Somit gibt es gehaltstechnisch wirklich gar keine Entwicklung. Leider sehr enttäuschend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht bewerten. Ich trenne meinen Müll.
Kollegenzusammenhalt
Unter Kollegen ist das Klima sehr gut. Mobbing, Hetze oder ähnliches sind mit nicht bekannt.
Umgang mit älteren Kollegen
Da habe ich noch nie etwas negatives gehört.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetze absolut TOP. Leider wir das je höher man die Leiter geht immer schlechter. Man könnte das Gefühl haben, das der Geschäftsführung und Eigentümern so ziemlich egal ist welche Probleme oder Wünsche die Mitarbeiter haben. Anfragen werden einfach nicht bearbeitet, bzw. beantwortet, oder man verlagert das Problem in die nächste Hierarchiestufe, und sagt, dass man da nichts ändern könne, oder keinen Einfluss drauf hat.
Arbeitsbedingungen
Da ein großer Teil der Arbeit im Home Office erledigt werden kann, ist es generell nicht schlecht. Technische Ausstattung ist auch angemesen.
Kommunikation
Leider ist die Kommunikation nicht so gut. Sowohl Firmelstrategien, Vorhaben, Entwicklung, aktuelle Themen und Probleme werden nicht oder nur sehr rar mitgeteilt.
Gleichberechtigung
Kann ich im Bereich Technik nicht bewerten, da im technischen Umfeld wenig Frauen oder Diverse tätig sind.
Interessante Aufgaben
Also an der Vielfälltigkeit der Arbeit mangelt es nicht, daß liegt aber auch daran, dass die Firma quasi in vielen Bereichten der Telekommunikation tätig ist.
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia BarthmannHuman Resources
Lieber Kollege / Liebe Kollegin,
danke für deine wirklich super ausführlicher Bewertung. Das hilft uns alles nochmal anzusprechen was euch auf dem Herzen liegt. Falls du nochmal ins Detail gehen möchtest, kannst du dich jederzeit bei mir melden. julia.barthmann@gftd-united.com
Vielen Dank und viele Grüße
Julia
Erfahrung als Field Service Techniker in der GfTD seit 2015
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gehalt
- Kommunikation mit HR, Team und Teamleiter.
- Umgang untereinander
- Abwechslungsreiche Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
- Entscheidungen der Geschäftsleitung MÜSSEN in den Telefonkonferenzen begründet werden.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Atmosphäre zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Auch innerhalb des eigenen Teams.
Image
Leider hat das Image der letzten Jahre gelitten. Ich kann aber nichts negatives berichten.
Work-Life-Balance
Bei privaten Terminen während der Arbeitszeit helfen die Kollegen aus und es wird im Dienstplan vermerkt. Die Disposition hat dies auch im Blick. Die Arbeit kann man sich mehr oder weniger selbst einplanen, und findet so eine gesunde Work-Life-Balance. Nach maximal 10 Stunden ist sowieso Dienstende.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einen E-Mail Newsletter über aktuelle Stellenausschreibungen. Man kann sich weiterbilden wenn man über das nötige Know-How verfügt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist gut. Bei guter Arbeit gibt es auch am Ende des Jahres eine Gehaltsanpassung.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich gegenseitig. Der Zusammenhalt ist sehr stark um die Aufträge ordentlich und pünktlich abzuschließen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der überwiegende Teil besteht aus älteren Kollegen mit viel Erfahrung. Innerhalb des Teams wird respektvoll umgegangen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Ich kann hier nichts negativ berichten.
Arbeitsbedingungen
Alles auf neusten Stand. Bei Problem hilft die IT Abteilung über ein Ticketsystem.
Kommunikation
Kommunikation ist freundlich und respektvoll. Bei Problemen wird einem ASAP geholfen.
Gleichberechtigung
Kann nicht wirklich beurteilt werden da keine Frau im Field Service tätig ist.
Interessante Aufgaben
Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben. Es kommt keine Langweile auf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia BarthmannHuman Resources
Lieber Kollege / Liebe Kollegin,
da fällt uns fast nichts zu ein, außer ein Riesen DANKE für diese Bewertung.
Natürlich werden wir auch deinen Verbesserungsvorschlag aufnehmen und besprechen.
Vielen Dank und viele Grüße
Julia
Guter Arbeitgeber in einer krisensicheren Branche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- pünktliches Gehalt
- gute Arbeitsausstattung
- Firmenwagen mit Privatnutzung
- Regelmäßige Team Meetings / Team Events
Verbesserungsvorschläge
Kollegen aus dem Field Service mehr in operative Entscheidungen einbinden / Meinungen einholen
Arbeitsatmosphäre
Gute Stimmung im Team
Kommunikation
Regelmäßige All Staff Meetings (online)
Interessante Aufgaben
Es gibt die Möglichkeit sich außerhalb seines eigenen Aufgabenbereiches zu engagieren und so weiter zu entwickeln
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia BarthmannHuman Resources
Lieber Kollege / Liebe Kollegin,
danke das du dir die Zeit genommen hast uns ein Feedback zu geben.
Wir nehmen den Hinweis auf jeden Fall nochmal mit, die Kolleg*innen aus dem Field Service mehr mit einzubinden bzw. uns die Meinungen anzuhören. Danke dafür.
Viele Grüße
Julia
Zur Zeit keine Mitarbeter und Gehaltsentwicklung bisher ist auch kein Inflationsausgleich ist erfolgt.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeiten startet meit von Zuhause aus und endet dort.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungsvorschläge werden bisher nicht richtig umgesetzt.
Einkauf setzt sich über die anderen Abteilungen, eigentlich ist er Dienstleister für die Abteilungen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildung, Inflationsausgleich, gestellte Firmenautos nochmals überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Julia BarthmannHuman Resources
Lieber Kollege / Liebe Kollegin,
danke das du dir die Zeit genommen hast uns ein ehrliches Feedback zu geben.
Es tut uns leid das du nicht happy bist. Deine Verbesserungsvorschläge habe ich nochmal aufgenommen. Ich stehe jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung, auch um zu den Verbesserungsvorschlägen ein paar Details von dir zu bekommen. Wenn du magst melde dich gerne bei mir. julia.barthmann@gftd-united.com (Es bleibt alles bei mir was nicht weitergegeben werden soll)
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 33 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GfTD Services durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 71% der Bewertenden würden GfTD Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 33 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 33 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GfTD Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.