4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,4Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gier so wie Gierso
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie backen Plätzchen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nichts in die Firma investiert weil sie angeblich am seidenen Faden von LAGESO hängt, die die enormen Auslagen nicht bezahlen wollen und sie so bankrott gemacht wurden. Dem Privatvermögen tut dies aber keinen Abbruch. Gleichzeitig führen Sie noch andere Firmen: Die backen lieber Plätzchen... kein Witz!
Verbesserungsvorschläge
alles da ist rotten, es gäbe zuviel zu verbessern
Arbeitsatmosphäre
grobschlächtiger Umgang und unsachgemäßer Führungsstil
Work-Life-Balance
Wo kein Gehalt da keine Balance möglich
Karriere/Weiterbildung
Höchstens für Sozialarbeiter. Die anderen Leute werden auf Niedriglohnlevel ausgenutzt.
Vorgesetztenverhalten
Als Führungskräfte psychologisch ungeschulte am Start.
Arbeitsbedingungen
unterirdisch. Keine Unterkunft hat Geld für irgendwas. Als MA entwickelt man sich zum findigen Alchemisten: Aus Sch... Gold machen.
Kommunikation
Von Inhaltsloser hohler Frasendrescherei bis Intrigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Im sozialen Bereich eine GmbH zu führen bedeutet mehr auf den wirtschaftlichen Gmax zu achten als darauf ob es den MA gut geht.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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mann schämt sich fast, Gierso in sein Lebenslauf zu haben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kaum Zeit für Fortbildung nie Geld ist da vorhanden um sich weiter zu Bilden .Von der sozialyschologie ist es unmenschlich unter diesen Umständen zu arbeiten .
Verbesserungsvorschläge
mal auf die Kollegen eingehen Vorschläge umsetzten von Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
da gibs kein sozial denken
Karriere/Weiterbildung
dafür ist kaum Geld da
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlimmster Arbeitgeber, den ich je hatte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechte Bedingungen in den Wohnobjekten für das Personal, zu wenig Platz, Arbeitsplätze nicht mal mit dem nötigsten ausgestattet, unzureichende Sicherheit für Mitarbeiter
Image
Man schämte sich fast, Gierso in den Lebenslauf zu schreiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterirdisch.
Kollegenzusammenhalt
In manchen Teams gute Zusammenarbeit und Rückhalt, in anderen Intrigen und Machtspielchen.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung sucht grundsätzlich die Schuld bei anderen, floskelhafte, inhaltsleere Kommunikation mit Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten, Ausstattung, Platzverhältnisse, Arbeitsschutz: Katastrophal.
Kommunikation
Wichtige Informationen erhält man in der Regel aus den Medien oder von Externen. Von der Geschäftsführung nur substanzlose Beschwichtigungen. Leitungsebene teilweise genauso wenig informiert und einbezogen wie die Belegschaft.
Interessante Aufgaben
Durchaus spannende und herausfordernde Arbeit. Durch komplettes Desinteresse der Geschäftsführung haben Mitarbeiter viel Entscheidungsspielraum im Alltag. Zu viel.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Chaos hat einen Namen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Mitarbeiter hingehalten und für dumm verkauft werden, die GF kein Interesse an dem Mitarbeitern zeigt, Probleme und Konflikte grundsätzlich ausgesessen werden.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung ersetzen, Personal austauschen, umfirmieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gierso Boardinghaus Berlin durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gierso Boardinghaus Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.