Man muss manchmal schlechte Erfahrungen machen, um anderes mehr schätzen zu lernen.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veränderungen anzutreiben ist schwer, fast unmöglich. Manchmal stimmt die Wahrnehmung der Realität nicht.
Verbesserungsvorschläge
Nicht so viel reden, sondern umsetzen und zwar dringend.
Alte Gewohnheiten/Abläufe ablegen und mehr Offenheit für Verbesserungen.
Arbeitsatmosphäre
Leider nicht immer alles ehrlich
Work-Life-Balance
Überstunden werden erwartet und sind notwendig auf Grund Personalmangel und veraltete Systeme
Interessante Aufgaben
Das hängt vom eigenen Interesse und der Abteilung ab.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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