7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Flexibilität.
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Wir machen schon alles was möglich ist. Es passt also.
Alle sind zu mit nett und höflich. Wir behandeln uns respektvoll.
Gerade jetzt zeigt sich der Betrieb absolut flexiebel. Ich arbeite teilweise von Zuhause, teilweise im Büro.
Wer fragt der bekommt.
Ich bekomme das was ausgemacht ist. Und das immer pünktlich.
Wenn wir nicht zusammen halten, dann funktioniert es nicht.
ich bin ja einer der alten Kollegen- und mir geht es gut.
Jeder schimpft hier über den "Einen"?
Ich mag ihn. Er ist ehrlich und direkt. Und die Wahrheit muss man auch mal vertragen.
Manchmal hakt es - aber das ist doch überall so.
Wir sprechen miteinander aber nicht über einander.
Ich habe mich selbst "reingehängt", aber ich wurde auch passend gefördert.
Ich wollte an sich nichts zu den Bewertungen sagen – aber jetzt reicht es. Ich kann mir denken wer dahinter steckt. Ich bin hier sehr zufrieden. Es gibt hier Möglichkeiten sich zu entwickeln – man muss es nur wollen!
Die Spionin hat ihre Ohren überall. Spaß gibt es so gut wie nie. Niemand kommt gern zur Arbeit
Selbst die Kunden merken, dass hier was nicht stimmt. Länger als 6 Monate bleibt hier kein Sachbearbeiter
Just work, no life. Man muss 24h erreichbar sein, auch wenn man im Urlaub oder krank ist
Das würde das Unternehmen ja Geld kosten. Also nein!
Erst wird man runter gehandelt und es werden Versprechungen gemacht. Diese werden nie eingehalten. Wer Geld verdienen möchte, sollte hier nicht arbeiten
Was bitte?
War mal gut, ist es aber nicht mehr. Die guten Mitarbeiter haben ja alle gekündigt!
Welche älteren Kollegen? Das hält kein Herzschrittmacher durch da
Geht gar nicht. Solche Umgangsformen habe ich noch nie erlebt. Wer gern angeschrien und runtergemacht wird, ist hier herzlich willkommen
Unter aller S...
Wozu miteinander reden? Informationen werden so gut wie gar nicht weitergegeben.
Nichts da! Es gibt nur einen König
Sehr abwechslungsreich, da man prinzipiell alles macht, weil zu wenig Personal da ist. Wer gern für 5 arbeitet und das mit unendlich vielen Überstunden ist hier willkommen
Wenn mir nur irgendwas einfallen würde
Alles
Hier könnte man nun ein Buch schreiben
Ein Großer mit Spionin Vorort
Ohne Worte
Natürlich nur dort nicht
Der Schnitt ist 6 Monate dort. Wie denn da Karriere machen
Gehalt ist immer pünktlich
Sozialkompetenz ist ein Wort das du hier nicht findest
Wird unterbunden
Die wurden abgeschafft
Der liebe Gott weiss alles
Aber der eine weiß es besser
Unbeschreiblich grausam
Einer schreit der Rest sollte den Mund halten
Werden alle gleich behandelt in den Inhalten der Beleidigungen
Wenn Knechten interessant ist, dann ja
Das Gehalt kam immer pünktlich.
Die Betitelungen zu den Mitarbeitern dürfen hier nicht niedergeschrieben werden, da das gegen die Bewertungsplattform verstößt. Ich habe so etwas noch nie im meinem Leben gehört, wie man hier Mitarbeiter betitelt. Dies würde ich noch nicht einmal über meinen ärgsten Feind sagen.
Es ist so viel, da reicht die Spalte nicht aus.
Am Anfang immer gut, nach kurzer Zeit -6.
Ich kannte nicht einen Mitarbeiter der gut über das Unternehmen gesprochen hat, nicht einer.
Ständige Erreichbarkeit ob man Urlaub hat oder krank ist. Die Geschäftsführung meint wer nicht erreichbar sein will, da überlegen sie sich halt was, d.h. entweder Erreichbar oder man kann gehen.
Die Geschäftsführung meinte einmal man braucht keine Schulung, das kann man alles nachlesen.
Die Gehälter werden frei gewählt wahrscheinlich beim würfeln, Mitarbeiter die schon lange im Unternehmen sind, bekommen weniger als Neue.
Besser kein Kommentar.
Der Kollegenzusammenhalt war gut, bis die Geschäftsführung das spionieren und anschwärzen von neuen Mitarbeitern verlangte.
Spruch aus der Geschäftsführung: Die Alten müssen weg.
Mitarbeiter werden nicht einbezogen, sondern es wird befohlen, ob es gegen die Regeln verstößt oder nicht.
Die zur Verfügung gestellten Mittel waren gut.
Kommunikation wird so klein geschrieben, das man eine Lupe braucht.
Ob Mitarbeiter oder Mitarbeiterinnen werden alle schlecht behandelt.
Das Aufgabengebiet ist interessant.
Die pünktliche Gehaltszahlung.
Ich habe leider nicht genug Zeit um das alles aufzulisten.
- Menschlicher Umgang
- ausnutzen der Gutmütigkeit
- soziale Inkompetenz
Das Unternehmen sollte für immer geschlossen werden.
Moderne Sklaveri.
Die Mitarbeiter waren sich alle einig darüber, dass die Beleidigungen wenn es darauf ankommt, strafrechtlich verfolgt werden könnten. „Gut“ ist in meinen Augen etwas anderes!
Urlaubsantröge sollten grundsätzlich 4 Monate vor geplanten Beginn abgegeben werden, mit Glück sind diese 1 Woche vor Urlaubsantritt unterschrieben. Anrufe im Urlaub sind nicht ausgeschlossen
In dem Unternehmen will man aus Eigenschutz keine Karriere starten!
Für Aufwand und Arbeit unterbezahlt.
Ausnahmen gibt es immer. Der Zusammenhalt war gut, weil man einen gemeinsamen Feind hatte.
Die „alten“ müssen weg! Ebenfalls lt. Aussage des Eigentümers
Schade das es hier keine minus Bewertung gibt, diese wären hier fällig. Beleidigungen zählen zur Tagesordnung.
Deutsche Sprache, schwere Sprache. Polnisch wird hier ganz groß geschrieben.
Grundsätzlich ist nur der Eigentümer der Mann vom Fach, alle andren können und wissen nichts (lt. Aussage des Eigentümers)
Der Aufgabenbereich was sehr vielfältig und Facettenreich.