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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 39 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GIZEH Verpackungen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 68 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
39 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Überhaupt nicht gut, stark ausbaufähig, untereinander sowie von oben nach unten.
Schrecklich, selten so viele unkollegiale Kollegen an einem Fleck gehabt. Nur einzelne tolle Menschen.
Ganz schwieriges Thema. GF denkt alle müssen nur für die Firma da sein. Kaum Verständnis für private Belange. Wenig Vertrauen und wenn dann in einzelne Mitarbeiter, welche dann großen Einfluss nehmen auf Entscheidungen.
wie überall auch - mit dem einen arbeitet man gerne, mit dem anderen weniger