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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GKL Gemeinsame Klassenlotterie der Länder die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GKL Gemeinsame Klassenlotterie der Länder
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
GKL Gemeinsame Klassenlotterie der Länder
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten achten

    Work-Life BalanceModern

    64%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    55%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    45%

  • Verantwortung von Mitarbeitern einfordern

    FührungTraditionell

    36%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    36%

Schwächen

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    36%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    36%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    36%

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    36%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Sehr freundlicher Empfang

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5,0
KommunikationFührungskraft

Offen und freundlich

Bewertung lesen
4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Sehr nette Mitarbeitende

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Umfassende Mobile Arbeitsmöglichkeiten

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Korrekt und freundlich

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Zahlreiche Projekte

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