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GLA-WEL 
GmbH
Bewertung

Agiles Familien- und Produktionsunternehmen

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GLA-WEL GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität bei den Arbeitszeiten und interne Karrieremöglichkeiten. Rücksichtnahme und Zusammenhalt im Team als gelebte Werte. Moderne Produktion, hohe Ausbildungsqualität, ständige Weiterentwicklung des Unternehmens.

Arbeitsatmosphäre

Hier wird oft gelacht, der Umgang miteiander ist bodenständig, freundlich, direkt und menschlich.

Kommunikation

Der Austausch miteiander ist direkt und wird gefördert. Der Weg zu den Vorgesetzten ist kurz. Vieles läuft digital, aber im gesunden Maß.

Kollegenzusammenhalt

Passt! Nicht nur im Notfall springen die Leute füreinander ein. Neuzugänge werden sehr gut aufgenommen und erhalten ein professionelles Onboarding. Ein besonderes Augenmerk liegt auf der dualen Ausbildung.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich, Homeoffice, individuelle Absprachen im Team und mit Vorgesetzten - alles problemlos möglich.

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich verhalten sich Vorgesetzte respektvoll und kooperativ. Die Kommunikation passt, der Informationsfluss könnte aber in manchen Bereichen intensiviert werden.

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig. Es ist prima, dass ein aktives "Sich-Einbringen" unbedingt erwünscht ist. Die Menschen hier sind flexibel, auch im Kopf, wollen gemeinsam etwas erreichen.

Umgang mit älteren Kollegen

Jung und Alt arbeiten ohne Probleme zusammen. Ein respektvoller Umgangston und Teilen von Wissen auf beiden Seiten ist selbstverständlich und wird vorausgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Es ist ein modernes, sicheres und sauberes Unternehmen, das in die Arbeitsumgebung investiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Auszubildende werden überdurchschnittlich vergütet. Es gibt verschiedene Sozialleistungen und finanzielle Extras für alle.

Image

Ein sicherer Arbeitgeber, der sich zukunftsorientiert aufstellt, regelmäßig in jeder Hinsicht modernisiert. Ob Arbeitsklima und Zusammenhalt im Team, Abwechslung bei den Tätigkeiten oder Flexibilität der Vorgesetzten: Alles ok.

Karriere/Weiterbildung

Persönliche und berufliche Weiterbildung wird auf verschiedene Weise gut unterstützt.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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