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Glasford 
International
Bewertung

Mit Freiheit umgehen lernen

3,5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Glasford International Deutschland GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr selbstständiges Arbeiten wird auch von Berufseinsteigern erwartet.

Kommunikation

Austausch durch regelmäßige Meetings

Kollegenzusammenhalt

Wenig Austausch aufgrund der sehr individuellen Projektarbeit

Work-Life-Balance

Je mehr Verantwortung man trägt, desto knapper fällt die Freizeit aus. Arbeitszeiten sind grundsätzlich flexibel.

Vorgesetztenverhalten

Offene Ohren und grundsätzlich positives Feedback

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben, tiefe Brancheneinblicke

Gleichberechtigung

Männerdominanz in den Führungspositionen trotz Überschuss an weiblichen Mitarbeitern

Umgang mit älteren Kollegen

Bisher lediglich ein Mitarbeiter in diesem Alter. Junges Team.

Arbeitsbedingungen

Altbau, Stuckdecken, tolle Räumlichkeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zusammenarbeit mit sozialen Einrichtungen wird gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bezahlung ist leistungsorientiert, Benefits werden individuell vereinbart

Image

Kommunikationsstarke Menschen treffen auf kommunikationsstarke Menschen

Karriere/Weiterbildung

Mit Eigeninitiative wird Weiterbildung gefördert

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