3 Bewertungen von Bewerbern
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Stellenausschreibungen noch spezifischer gestalten, um womöglich Bewerber mit „unpassender“ Passgenauigkeit ihrer Qualifikation gar nicht erst anzuziehen, um im Nachhinein eine negative Bewertung zu erhalten.