Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 31 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei global office die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 54 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
31 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flexibler Kontakt über Microsoft Teams und immer ein offenes Ohr
Tolles Konzept: “Kleinteams” zum Austauschen und Helfen
Home-Office Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten und super einfach gemachte Dienstplan-App.
Immer etwas neues, jeder Call ist individuell. Man lernt immer etwas dazu und trainiert seine Improvisierfähigkeiten.
Die Atmosphäre in meinem Team ist sehr positiv, wir sind immer motiviert und wissen, dass wir uns aufeinander verlassen können.
Modern gestaltetes Gebäude, angenehme Räumlichkeiten