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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fordernder Job mit geringer Halbwertszeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Projekte, hohe Ambitionen, technisches Können an der Spitze.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hoher Projektdruck sorgt dafür, dass die komplette Belegschaft mehr oder weniger alle 2 Jahre durchwechselt. Das führt auch zu dem schon sehr veralteten Team Foto. Es macht einfach keinen Sinn ein neues aufzunehmen, wenn das Team so häufig durchwechselt.
Nur das Richtige für Leute mit sehr hoher Belastbarkeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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