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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Godelmann Gruppe die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
22 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die meisten Probleme können in Meetings oder Tür-und-Angel-Gesprächen gelöst werden. Teilweise kann es abteilungsübergreifend vorkommen, etwas aneinander vorbeizureden.
Es wird zusammen an einem Strang gezogen, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen. Auch nach der Arbeit oder bei Firmenevents verbringt man noch gerne Zeit mit den Kolleg*innen.
Mit der sogenannten Vertrauensarbeitszeit kann man zu gewissen Teilen selbst einteilen, wie (Remote oder vor Ort) und wann (Gleitzeit, je nach Absprache auch anpassbar) man arbeitet. An manchen Tagen kann es dadurch länger werden, aber dafür an anderen wieder kürzer.
Rücksichtsvoll, freundlich und nie von oben herab. Hier kann man die selben Punkte, wie bei "Kollegenzusammenhalt" auflisten.
Sehr vielschichtig und abwechslungsreich. Man bekommt nie das Gefühl, einfach nur etwas abzuarbeiten und hat bereits beim Bewerbungsgespräch einen ehrlichen Überblick, welche Aufgaben alle auf einen zukommen.
Nach einem sehr angenehmen und unbürokratischen Bewerbungsgespräch habe ich mich schon bei der Probearbeit sehr wohl und aufgehoben gefühlt. Es zählt der Mensch hinter dem Lebenslauf!