9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht empfehlenswerter Betrieb
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang der Azubis untereinander; Abwechslungsreiche Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man als Azubi das Gefühl hat nichts zu können und alles falsch zu machen, dies entsteht durch diverse Kollegen. Keinen Spaß an der Arbeit hat durch das Arbeitsklima; das es keine richtige Ansprechpartner für Azubis gibt, sondern man v. Mitarbeiter zu Mitarbeiter sich durchfrägt; und noch einiges mehr dies sollte jedoch bereits ausreichen grob eine Vorstellung zu haben.
Verbesserungsvorschläge
Im großen und ganzen ein Verbesserungsbedürftiger Betrieb, jedoch liegt dies viel an gestressten oder genervten Kollegen. Meinung von Azubis mit der Meinung anderer gleich setzen z.B. und darauf achten das man diese mit Respekt behandelt. Kritik soll da wo es wirkliche Mängel gibt erwähnt werden, jedoch nicht willkürlich verteilt werden je nach Laune.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht; Azubis haben Angst; Azubis helfen sich jedoch gegenseitig; Man wird sehr viel kritisiert auch für Dinge wofür du nichts kannst bzw. nicht wissen kannst.
Karrierechancen
Gibt es, kann ich jedoch schlecht beurteilen, da ich davon nicht viel mitbekam.
Arbeitszeiten
Als Azubi wenig Überstunden bzw. sehr selten. 40 h Woche, 1h Pause. 24 Tage Urlaub.
Ausbildungsvergütung
Mindestlohn trotz entsprechender Leistung.
Die Ausbilder
Bloßstellen; erst im höheren Lehrjahr ist man nicht mehr an allem Schuld; wenig Zeit für einen; bei Fragen muss man aufpassen das man nicht sofort ärger bekommt; vieles mehr...
Spaßfaktor
Nicht vorhanden; Kollegen genervt; Gegenseitige Angst; nur das Verhältnis zwischen Azubis ist gut daher 2 Sterne sonst 1 Stern.
Aufgaben/Tätigkeiten
Während der Arbeit darf man nichts was nicht mehr der Arbeit zu tun hat machen. Lernen für Berufsschule ausschließlich zu Hause.
Variation
Man fährt mal mit im Ausendienst was gut ist; hat viele verschiedene Aufgaben und lernt dadurch neue Dinge kennen.
Respekt
Nicht vorhanden; Respekt wird nur verlangt, jedoch nicht erwidert
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super spannender Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Aufgaben, interessante Kunden, gute Einarbeitung und ein hoher Erfahrungsschatz in der Belegschaft. Es macht Spaß hier zu arbeiten und man lernt vieles.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Branchenüblich niedrige Work Life Balance
Arbeitsatmosphäre
Stark Kundenabhängig, bei manchen ist man gern gesehen, bei anderen weniger gern. Insgesamt positiv da super abwechslungsreich. Typisch Dienstleister eben.
Work-Life-Balance
Man berät Kunden in ganz Deutschland. Mehr muss man dazu nicht sagen. Typisch Außendienstler eben.
Kollegenzusammenhalt
Man ist oft alleine unterwegs, findet aber immer ein offenes Ohr. Gerade Kollegen die länger dabei sind teilen ihre Erfahrungen und unterstützen wo es geht.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung entspricht dem was man in der Branche so erwarten kann.
Kommunikation
Intern nicht immer perfekt, meist aber positiv.
Bei Kommunikation vom Kunden muss man stellenweise schon schlucken, aber auch das ist typisch Umgang mit Dienstleistern.
Gehalt/Sozialleistungen
Übliche Gehaltsspanne in dem Bereich.
Interessante Aufgaben
Großer Kundenstamm mit vielfältigen Herausforderungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Grenzwertigkeit in der Unternehmensberatung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die gute Luft im ländlichen Bereich solange in Besprechungsräumen und Dienst-Kfz nicht geraucht wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hohe Fluktuation, keine Kontinuität, Launen und Befindlichkeiten
Verbesserungsvorschläge
menschengerechtes Verhalten der Führung. Keine Bloßstellung und Diskriminierung
Arbeitsatmosphäre
angespannt und von Angst geprägt
Image
angefochten; die Hintergründe der Akzeptanz können nur die Kunden beurteilen
Work-Life-Balance
möglich so man denn 50h/Wo. macht
Karriere/Weiterbildung
soweit dem Geschäft dienlich; das macht man nebenbei
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt mittelmäßig, Zusatzleistungen nein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Theorie und Praxis, Schein und Sein
Kollegenzusammenhalt
man hilft sich gegenseitig so gut es geht
Umgang mit älteren Kollegen
alte Eisen sortiert man besser aus, aber die gehen freiwillig
Vorgesetztenverhalten
willkürlich und unberechenbar
Arbeitsbedingungen
zum Büro umgebauter Bauernhof
Kommunikation
es wird filtriert; Wahrheit ist Nebensache
Gleichberechtigung
so lange man spurt geht es auch als Frau
Interessante Aufgaben
diese entstehen bei der Zusammenarbeit mit den Kunden; reine Eigeninitiative ist gefragt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles in einem ist GOR ein solider und guter Betrieb. Lässt sich ganz angenehm arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Denn Umgang mit dem Personal, soviel eigene als auch Außenstehende.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung lässt um Vergleich zu Arbeit, leider zu viel Spielraum
Verbesserungsvorschläge
Mehr Stundenlohn zahlen und dann läuft es wie von selbst.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Überaschung, leider.... Ein normales kleines Inhabergeführtes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die flexibilität und der teilweise kameradschaftliche umgang ist schon sehr schön
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
leider hat der Chef immer recht und wenn nicht hat er recht. es ist kein Problem eine eigene Meinung zu haben man sollte diese nur nicht zu laut vertreten
Verbesserungsvorschläge
viele, doch leider werden diese nicht umgesetzt solange die Idee nicht vom Chef kommt,
Arbeitsatmosphäre
Die ist sehr gut zu ertragen, durch den überwiegenden Außendienst
Work-Life-Balance
durch den überwiegenden Außendienst hat man sehr gute möglichkeiten seine Zeit einzuteilen
Gehalt/Sozialleistungen
es hängt alles davon ab wie gut man bei der einstellung pokert, danach gibt es kaum eine möglichkeit
Kollegenzusammenhalt
der ist durchgehend gut
Umgang mit älteren Kollegen
es werden keine erkennbare Unterschiede zwischen jung und alt gemacht
Vorgesetztenverhalten
eher semi gut
Arbeitsbedingungen
es gibt viele freiheiten es zählt das die aufgabe erledigt wird wie ist egal
Kommunikation
findet eher nicht statt, nur die notwendigsten Infos werden weitergegeben
Gleichberechtigung
eher nein
Interessante Aufgaben
extrem abwechslungsreich
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
GOR GmbH, 3.9 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexibilität, wissenspool, jeder für jeden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
trotz allen vorteilen und den bemühungen des chefs sollte man nicht verdessen das es ein kleines unternehmen ist und er den gleichen einsatz (zeit) fordert wie er diesen einsatz selbst bringt dh auch über das Arbeitszeitgesetz hinaus
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
GOR GmbH, 4.1 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kollegialer freundschaftlicher umgang miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hoher arbeitsanteil, viele stunden unterwegs
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es ist nicht alles Gold was glänzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang untereinander, wobei ich den Vorgesetzen mit einbeziehe. Das man jeden Kollegen ansprechen kann wenn man ein Thema hat das einem nicht so liegt bzw. wenn die Erfahrung fehlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es muss ein Unternehmen geführt werden, es besteht eine Verantwortung der Mitarbeiter gegenüber das heißt es kann durchaus vorkommen das Entscheidungen getroffen werden müssen die nicht so wohlwollend aufgenommen werden. Zum Glück kommt das nicht wirklich oft vor.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre toll wenn es mehr Infos bzw. aktuellere Infos klar struktuiert zur Verfügung wären.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsumfeld und die Athmosphäre kann ich nur als freundlich bewerten, die Kollegen und da beziehe ich alle mit ein gehen sehr kollegial eher schon freundschaftlich miteinander um.
Image
Das Unternehmen ist mir vor Jahren schon aufgefallen und empfohlen worden als Weiterbildungsquelle, das ich jetzt dort angestellt bin spricht für sich.
Work-Life-Balance
Natürlich ist es in der Sparte in der wir unsere Aufgabe haben so, das es zu Mehrarbeit kommen kann aber man hat die Möglichkeit des Homeoffice und kann da die Spitze nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Es wird darauf geachtet das Qualifikationen vorhanden sind bzw. erworben werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird ein vernüftiges Gehalt gezahlt das man mit steigender Kompetenz und Verantwortung dementsprechend auch steigern kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Rein von dem was ich bisher erlebt habe wird auf ein vernüftigen Umgang mit der Umwelt geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen und Kolleginen helfen einander, vor allem die die schon länger im Unternehmen sind stehen mit Rat und Tat zur Verfügung.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umstand das einige Kollegen die 45 hinter sich gelassen haben kann ich nur sagen das ich mich wohl fühle.
Vorgesetztenverhalten
Bisher habe ich keine negativen Erfahrungen gemacht, man sollte aber nicht vergessen das ein Unternehmen geleitet wird.
Arbeitsbedingungen
Man sollte ein gutes eigenes Zeitmanagement haben, 40 Std Woche plus d.h. wer unbedingt will darf ansonsten gelten die Stunden. Natürlich können Mehrstunden anfallen das muss dann so gesteuert werden das es einen Ausgleich gibt.
Kommunikation
Es stehen alle Möglichkeiten zur Kommunikation offen z.B. per Firmenhandy, Firmenlaptop. Der Umgangston ist kameradschaftlich.
Gleichberechtigung
Es gibt eine klare Hierachie, trotzdem hat man nicht das Gefühl das jemand über einem steht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind Komplex aber machbar und dadurch das man nicht fest in einem Büro sitzt sondern vor Ort beim Kunden muss man einfluß auf die Arbeitsaufgabe nehmen. d.h. im Umkehrschluß große Vielfalt und Abwechslung. Man kann ein Thema in die Runde stellen und bekommt definitiv ein Feedback.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bisher das Beste
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Aufgaben,Kollegen und Mitarbeiterzusammenhalt, Weiterbildungsmöglichkeiten, Aufstiegschancen, Offener Umgang, konstruktive Kritik, Kosten für Hotel,Essen und Trinken werden bei Außenterminen von der Firma übernommen, Bonuszahlung wenn man neue Kunden anwirbt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein paar Urlaubstage mehr wäre schön.
Work-Life-Balance
Aufgrund der Tätigkeiten im Außendienst verbringt man viel Zeit im Auto oder beim Kunden und danach im Hotel. Deshalb gestaltet es sich manchmal als schwierig Termine unter der Woche wahrzunehmen. Als Ausgleich gibt es dafür jedoch die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. So kann man seine Arbeitszeit indiviuell gestalten und so Termine auch unter der Woche wahrnehmen. Die Anzahl der Urlaubstage ist okay, könnte aber auch ein bisschen mehr sein.
Karriere/Weiterbildung
Die Firma bietet zahlreiche Möglichkeiten sich extern oder intern weiterzubilden. Gleich zu Beginn werden Karriere- Perspektiven aufgezeigt. Man bekommt schnell Verantwortung und wird schnell in das Team integriert. Man wird gefordert und gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Ein vertrauensvolles und offenes Umfeld ist vorhanden. Bei Fragen oder Anregungen kann man die Person direkt ansprechen. Auch gibt es eine gute Mischung aus erfahrenden Mitarbeitern, Studenten und jüngeren Mitarbeitern. Die älteren Kollegen geben gerne ihr Wissen weiter. Bei Problemen hilft man sich gegenseitig; egal ob beruflich oder privat.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Kollegium ist eine gute Mischung aus jungen und erfahrenen Mitarbeitern. Die älteren Mitarbeiten erhalten die gleiche Wertschätzung wie alle anderen Mitarbeiter auch. Sie sind sogar besonders wichtig aufgrund ihrer langjährigen Berufserfahrung und die jüngeren Mitarbeiten profitieren von ihnen.
Vorgesetztenverhalten
In meiner bisherigen Laufbahn habe ich schon verschiedene Vorgesetzte erlebt. Deshalb kann ich das Verhältnis von Vorgesetzten zu Mitarbeitern in dieser Firma besonders hervorheben. Eine "Rangordnung" in dem Sinne ist nicht vorhanden, egal ob Student, Bürokraft oder Ingenieur; alle sind gleichwertig und werden auch so behandelt. Bei guter Arbeit wird diese auch wertgeschätzt. Oft ist es so, dass keine Kritik als Lob gewertet werden kann, aber hier wird auch explizit ein Lob ausgesprochen. Unternehmerische Entscheidungen werden in Besprechungen bekannt geben und auch erläutert. Ein regelmäßiger Austausch über die Tätigkeiten findet mit einem Feedback statt. Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven in der Firma werden dem Mitarbeiter aufgezeigt.
Arbeitsbedingungen
Aufgrund der Tätigkeit im Außendienst gibt es keine festen Arbeitsplätze, sondern frei Platzwahl. Die Schreibtische sind groß genug, um auch neben dem PC noch Unterlagen in Papierform zu verwenden. Für Besprechungen gibt es ein großes Besprechungszimmer mit Beamer. Wenn man in Ruhe arbeiten möchte, gibt es einen kleinen Nebenraum wo man nicht gestört wird. Wlan vorhanden, Arbeitsutensilien werden kostenlos zur Verfügung gestellt. Nachschlagewerke in elektronischer und Papierform vorhanden.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Besprechungen statt in denen Tagesaktuelles besprochen wird und jeder Mitarbeiter kurz skizziert bei welchem Kunden er arbeitet und wie es läuft. Da jeder Mitarbeiter Experte für einen bestimmten Bereich ist, kann so ein Austausch oder Fragen zu einem bestimmten Thema erfolgen.
Gleichberechtigung
Wie schon bei dem Vorgesetztenverhalten erwähnt: Gleichberechtigung ist in dieser Firma ein echter Pluspunkt. Jeder ist gleichwertig und wird auch so behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben gestalten sich sehr abwechslungsreich. Aufgrund des großen Portfolio der Firma ist kein Tag wie der andere. Eintönige Arbeiten sind nahezu nicht vorhanden. Auf jeden Kunden muss sich individuell eingestellt werden. Nicht nur die Aufgaben sind abwechslungsreich, sondern auch die Branchen der Kunden und deren Standorte. So kann jeder Mitarbeiter seine persönliche Erfahrungen aus früheren Jobs nutzen und so seine individuelle Stärken nutzen (z.B. Chemie, Lebensmittelbranche, Maschinenbauer etc.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GOR Erbes Büdesheim durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden GOR Erbes Büdesheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GOR Erbes Büdesheim als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.