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GovRadar 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

Cooles Produkt, coole Leute, teilweise Prozesse noch im Aufbau.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nützliches Produkt, was dem öffentlichen Sektor letztendlich hilft Menschen zu helfen.
Das ist eine sehr sozial erfüllende Arbeit !
Super Kollegen und Chefs.
Schöne Events und schönes Büro.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal sind einzelne Veränderungen etwas chaotisch bzw haben unerwartet viel Korrekturbedarf.
Das ist aber in einem Start-Up/Scale-Up zu erwarten.
Es war nicht immer angenehm und manchmal sogar frustrierend, ABER Probleme/Sorgen/Wünsche werden immer Ernst genommen und alle sind wirklich bemüht eine zufriedenstellende Lösung für alle zu finden.

Verbesserungsvorschläge

(wird schon umgesetzt)
Zu erst mit den Mitarbeitern der betroffenen Fachabteilungen kommunizieren und sie aufklären, bevor man einfach Entscheidungen über operative Abläufe trifft, ohne zu Wissen was die Auswirkungen sind.

Arbeitsatmosphäre

Alle sind gut drauf, motiviert und ziehen am selben Strang.

Kommunikation

Austausch teamintern klappt super.
Manchmal wurden Dinge beschlossen ohne Erklärung und/oder Nachvollziehbarkeit oder sonstige Transparenz, was für Verwirrung im Tagesgeschäft gesorgt hat, daran wurde und wird stark zum positiven gearbeitet.
Auch der Austausch der Teams untereinander wird stetig besser.

Kollegenzusammenhalt

Wirklich jede einzelne Person, auch aus anderen Abteilungen, sind super freundlich und zuvorkommend.

Work-Life-Balance

Es wird sehr auf einzelne Wünsche/Bedürfnisse und den Menschen hinter den Mitarbeitern geachtet.

Vorgesetztenverhalten

Insgesamt haben die Vorgesetzten Ahnung, sind vertrauenswürdig und strahlen Sicherheit & Kompetenz aus und kümmern sich um die Mitarbeitenden.
Bei manchen Herausforderungen gab es manchmal leider keine Vorbildfunktion, an der man sich orientieren konnte.
Aber man kann jederzeit Fragen stellen, welche ernst genommen werden bis das Problem gelöst ist

Interessante Aufgaben

Mal mehr, Mal weniger.
Man telefoniert und vernetzt sich, es gibt oft interessante und gute Gespräche.

Aber die Arbeit war für mich persönlich wegen einem momentan NOCH ungepflegten CRM_System manchmal frustrierend, da die gesamte Pflege des Systems beim SDR-Team bleibt.
Allerding ist auch diese Problem kommuniziert und erkannt worden und wird Stück für Stück besser.
(Stand Juli 24)

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Tische, multibele Bildschirme, Headsets mit (guter!) Geräuschunterdrückung, Getränke und Snacks, Kaffeemaschine und schönes Werksviertel mit diversen Essensmöglichkeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird versucht viel ÖPNV zu nutzen und auch sonst nicht verschwenderisch zu sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Kommt immer pünktlich, gab nie Probleme mit Auszahlung.
Incentives, oder andere Boni gibt es im SDR Bereich noch nicht
Für SDR-Branche durchschnittlich-gutes Gehalt, besonders in Anbetracht der anderen guten und arbeitnehmerfreundlichen Maßnahmen drumherum.

Image

Das Image, die Firma, das Produkt, wird alles von allen positiv gesehen

Karriere/Weiterbildung

Es gab die Möglichkeit Online-Kurs-Plattformen zu nutzen.
Man kann viel von Kollegen und wegen flachen Hierarchien und direktem Austausch mitnehmen.
Beruflich nützliches Fachwissen/Weiterbildungen sind noch eher eine Ausnahme, aber es wird immer mehr darauf geachtet die MA intern zu schulen und zu Experten zu machen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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