What you see is what you get - und so viel mehr!
Arbeitsatmosphäre
Man hat für einander immer ein offenes Ohr und kann sich bei Fragen sicher sein, schnell jemanden zu finden der/die einem weiterhelfen kann.
Kommunikation
regelmäßiger Austausch über die einzelnen Projekte und Neuigkeiten aller Art. Dadurch, dass die Firma relativ klein ist, ist man eigentlich immer up-to-date. Wie in vielen anderen Unternehmen auch gibt es da aber immer noch Möglichkeiten, etwas besser zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Vermutlich DAS Asset schlechthin bei Gravning! Ein absolut grandioses Team, sowohl im Projekt als auch abseits. Erfolge werden gemeinsam gefeiert, man kennt sich untereinander und freut sich wirklich jedes Mal, mit den Kolleg*innen zusammenzuarbeiten.
Work-Life-Balance
Im Projektgeschäft gibt es immer mal Spitzen, in denen mehr zu tun ist. Davon abgesehen hat man sehr gute Möglichkeiten, seine Zeit möglichst flexibel selbst zu planen. Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Vorgesetztenverhalten
Management by Example - es wird mit gutem Beispiel voran und hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeitenden. Man ist mehr als "nur eine Nummer"
Interessante Aufgaben
Zahlungsverkehr in allen Varianten, darüber hinaus auch die Möglichkeit, intern an Querschnittsthemen mitzuwirken. Man wird ermutigt, auch außerhalb des eigenen Schwerpunkts mal in andere Themengebiet reinzuschnuppern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Initiativen werden unterstützt und unter anderem eine B-Corp-Zertifizierung erreicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr faires und transparentes Gehaltsmodell
Image
Der Ruf bei den Kunden ist sehr gut und es wird daran gearbeitet, sukzessiv die Bekanntheit zu erhöhen.
Karriere/Weiterbildung
wird nicht nur gefördert, sondern gefordert. Fachwissen ist ein ausschlaggebender Erfolgsfaktor in der Branche und daher wird darauf geachtet, dass für Fortbildungen ausreichend Zeit ist.