Wachsendes Systemhaus mit spannenden Aufgabenbereichen und tollem Arbeitsumfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flache Hierarchien - nicht nur ein Buzzword bei Stellenausschreibungen, sondern gelebte Realität
- Teamzusammenhalt
- Vorgesetztenverhalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation weiter ausbauen
- Klimageräte für den Sommer
- Anbauen, so langsam wird's eng :)
Arbeitsatmosphäre
Durch den Umbau des Infrastrukturbereichs ist das dortige Arbeitsumfeld nun sehr angenehm - durch die zusätzlichen, räumlich durch Wände zwar getrennten, aber ohne Türen doch weiterhin offenen Bereiche ist es einerseits deutlich ruhiger als zuvor im Großraumbüro, andererseits sind die Kommunikationswege zu den Kollegen aber weiterhin sehr kurz, sodass man schnell in einen gemeinsamen Austausch kommt.
Das Betriebsklima empfinde ich als sehr angenehm, bei Problemen wird nicht der Schuldige gesucht sondern gemeinsam eine Lösung erarbeitet, falls man allein nicht weiterkommt.
Kommunikation
Die Kommunikation ist generell schon gut, kann aber besonders zwischen den einzelnen Abteilungen noch weiter ausgebaut werden. Der Prozess ist bereits gestartet und ein positiver Trend erkennbar!
Kollegenzusammenhalt
Im Systemhausgeschäft kommt man als Einzelkämpfer nicht weit - Teamwork ist gefragt! Alle Kollegen stehen zusammen und bei Problemen wird sich gegenseitig geholfen - auch, wenn es außerhalb der normalen Arbeitszeiten ist.
Work-Life-Balance
Geben und Nehmen - jedem sollte klar sein, dass es sich nicht um eine Inhouse-IT handelt, sondern Notfälle auch gegen Ende des Arbeitstages möglich sind und manche Arbeiten nunmal am Wochenende durchgeführt werden müssen. Eine gewisse Flexibilität wird somit vorausgesetzt, kann im Gegenzug aber auch eingefordert werden. Zeitnaher Ausgleich der geleisteten Überstunden ist kein Problem, auch bei privaten Terminen oder spontaner Kinderbetreuung aufgrund Corona wurde immer eine schnelle und unkomplizierte Lösung gefunden. In Absprache mit der Abteilungsleitung ist auch Homeoffice kein Problem.
Vorgesetztenverhalten
Sowohl mit der Abteilungsleitung als auch mit dem GF kann jederzeit über alle Themen gesprochen werden. Die Aufgabenbereiche sind klar definiert. Wie bereits bei der Arbeitsatmosphäre geschrieben werden Lösungen gesucht, keine Schuldigen. Das Ziel und die Leitplanken werden vorgegeben, der Weg dorthin kann selbst gewählt werden.
Interessante Aufgaben
Viele Kunden aus unterschiedlichsten Branchen - langweilig wird es nie!
Gleichberechtigung
Wie in der IT üblich relativ geringer Frauenanteil, aber alle Mitarbeiter/innen werden gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung mit Notebook, zwei Monitoren und (gutem!) Headset, dazu bei Bedarf Firmenhandy mit der Möglichkeit zur privaten Nutzung. Helle Räume mit vielen Fenstern und dadurch auch guter Beleuchtung und Belüftung. Höhenverstellbare Tische sind zwar noch nicht durchgehend vorhanden, jedoch bereits in der Planung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt natürlich abhängig vom eigenen Verhandlungsgeschick. Kaffee, Milch und Wasser wird kostenfrei zur Verfügung gestellt, ebenso wie Müsli und verschiedene Kellogs-Sorten. bAV wird geboten, jedoch nur der Pflichtzuschuss. Beim Firmenwagen werden sämtliche anfallenden Kosten übernommen, sodass hier nur mit 1%- oder Fahrtenbuch versteuert werden muss.
Karriere/Weiterbildung
Bereits beim Bewerbungsgespräch wird nicht nur Wert darauf gelegt, dass eine passende Position im Unternehmen gefunden wird, sondern auch nach zukünftigen, persönlichen und fachlichen Zielen gefragt. Diese werden dann auch gefördert. Auch kostenpflichtige, fachliche Weiterbildungen sind kein Problem.