6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Luftschlösser bauen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt immer pünktlich
Produkte sind gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Prozesse
Keine oder schlechte Kommunikation
Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen
Feste Prozesse integrieren
Mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter
Bessere Kommunikation
Überstundenregelung finden & einführen
Arbeitsatmosphäre
Ist ok. Gibt viele nette Kollegen, aber jeder muss gucken wie er zu Recht kommt. Ein wirkliches miteinander herrscht nicht.
Dazu herrscht immer eine große Unsicherheit, weil keine Kommunikation erfolgt.
Zu wenig Personal, für die Anforderungen. Man ist total unterbesetzt.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit.
Man muss selber für sich gucken, das man seine Stunden erfüllt. Kann sich seine Zeit aber in großenteilen selbst einteilen.
Auf der anderen Seite wird aber erwartet, das man auch bei Veranstaltungen usw. am Wochenende oder bis spät in die Nacht arbeitet. Bisher gab es noch keine Lösung wie man die Zeit, dann wieder gut geschrieben bekommt.
Nur ein Home Office Tag pro Woche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird 0,0 auf die Umwelt und Nachhaltigkeit geachtet.
Karriere/Weiterbildung
Gibt keine Möglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen sind echt nett. Aber die meisten haben nur sich im Blick und gehen für Ihren Vorteil dann auch über "Leichen"....Vorne rum so und hinten rum rammen sie dir das Messer in den Rücken.
Dazu herrscht immer ein großes kommen und gehen der Leute. Bzw. einige Kollegen wurden auch gegangen...
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt viele ältere Kollegen in der Firma.
Arbeitsbedingungen
Laptop und Diensthandy bekommt man gestellt.
Gehalt kommt immer pünktlich
Kommunikation
Es gibt wenig bis gar keine Kommunikation von der Geschäftsleitung. Wenn dann erfolgt die Kommunikation, so kurzfristig und spontan das man sich 0,0 darauf einstellen/vorbereiten kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Für den Aufwand und die Erwartungen deutlich zu wenig
Image
Vorgesetztenverhalten
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Nicht zu Empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ihre Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Struktur
Keine Sozialkompetenz
Kein Umweltbewusstsein
Nicht angemessene Vergütung
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehemen sollte sich bewusst werden wo es hinmöchte, Klare Ziele definieren und sich danach ausrichten, und nicht alles auf einmal wollen.
Arbeitsatmosphäre
Untereinander besteht ein gutes Arbeitsklima
Image
Besteht noch nicht, da das Unternehmen noch nicht solange am Markt ist.
Work-Life-Balance
hat im Unternehmen niemanden interessiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es besteht keinerlei Umwelt oder Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter wurden diesbezüglich weder gefördert noch gefordert.
Kollegenzusammenhalt
Besteht nicht
Vorgesetztenverhalten
War soweit OK
Arbeitsbedingungen
Es war eher ein Startup feeling, vieles war im Aufbau aber nicht richtig. Es gab viel zu viele Baustellen jede wurde angegangen,JA, aber nicht richtig.
Kommunikation
Vieles der Kommunikation ist auf dem weg verloren gegangen
Gehalt/Sozialleistungen
Versprochene Vergütung wurde nicht eingehalten, Sozialleistungen gleich Null
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Versprechungen werden nicht eingehalten!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Anerkennung, wer nur 8 Stunden pro Tag arbeitet wird schief angeschaut, Dienst nach Vorschrift mentalität. Firma ist nicht rentabel, ständige Angst
Verbesserungsvorschläge
Verbesserte Homeoffice policy
Weniger Agression vom Vorgesetzten
Arbeitsmoral verbessern
Arbeitsatmosphäre
Es ist immer grau, gedämpfte Stimmung
Work-Life-Balance
Projektzeiten zu kurz, ständige Änderungen, keine Anerkennung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsrecht wird nicht eingehalten
Vorgesetztenverhalten
Unehrlich
Kommunikation
Vorgestzter ist nur alle 2-3 Wochen im Büro, Vergesetzter übt Micro-Management aus ohne sich im Detail auszukennen
Gleichberechtigung
Die Abteilungen haben äusserst unterschiedliche Berechtigungen,
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Gute Atmosphäre, chaotisch, aber mit Potenzial
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Gestaltungspielraum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Startupfeeling auf Dauer
Verbesserungsvorschläge
Prozesse definieren und sie such leben.
Arbeitsatmosphäre
An sich gut, liegt aber hauptsächlich in eigenen Händen
Arbeitsbedingungen
Nettes Büro
Kommunikation
nicht stabil
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dynamisches, kreatives Unternehmen mit viel Potenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Raum für Kreativität und eigene Ideen
Eigenverantwortliches Arbeiten
Schnelle Entscheidungsprozesse, flache Hierarchien
Großartiges Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt noch nicht viele Prozesse, daher kann es auch häufig chaotisch werden. Das Unternehmen arbeitet mit Hochdruck daran, Prozesse so standardisieren und automatisieren, das dauert jedoch seine Zeit.
Kollegenzusammenhalt
Tolles internationales Team, mit dem man auch gerne nach der Arbeit Zeit verbringt
Arbeitsbedingungen
Seit Oktober 2022 ist das Unternehmen in ein komplett saniertes Büro umgezogen mit Terrasse, nagelneuer Küche, modernen Büroräumen und ausreichend Platz
Interessante Aufgaben
Vielfältiges, projektbezogenes Arbeiten mit Raum zur Eigeninitiative und Eigenverantwortung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Internationales Unternehmen mit Start-up Spirit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
grosser persönlicher Gestaltungsfreiraum
hohe Eigenverantwortung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fehlende Prozesse - das Unternehmen vertraut zu viel auf die Eigeninitiative der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
mehr vorausschauendes Planen ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
offenes und respektvolles Miteinander
Work-Life-Balance
freie Arbeitszeiteinteilung, flexible Urlaubsgestaltung, hybrides Modell zwischen Anwesenheit vor Ort und Home Office
Karriere/Weiterbildung
flache Hierarchien ermöglichen speziell jungen Mitarbeitern schnell Verantwortung zu übernehmen
Vorgesetztenverhalten
Zielsetzung nicht immer realistisch, manchmal zu einseitige Entscheidungen
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, Grossraumbüro
Kommunikation
wenig strukturiert
Interessante Aufgaben
Sehr interessante und vielfältige Aufgaben, viel Freiraum zur eigenen Gestaltung und Verantwortung
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Greenworkstools durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 25% der Bewertenden würden Greenworkstools als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Greenworkstools als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.