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GmbH
Bewertung

Hast du Lust auf Zoll, aber eigentlich keine Ahnung was da ist? - dann bist du hier bist du richtig!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-Life Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mir öffentlicher Kritik.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde, man sollte sich wieder stärker auf das Kerngeschäft konzentrieren. Die Geschäftsführung sollte ihr Ego besser im Zaum halten, um nicht den Bezug zur Realität zu verlieren. Selbstdarstellung bringt das Unternehmen meiner Meinung nach nicht weiter.
Zudem würde es nach meinem Empfinden mehr helfen, wenn Kununu-Bewertungen nicht einfach aufgrund unterschiedlicher Ansichten gesperrt werden. Meiner Meinung nach wirft das ein ebenso schlechtes Bild auf das Unternehmen und bestätigt nur den Eindruck von Selbstdarstellung und dem Versuch, ein positives Image aufrechtzuerhalten.

Arbeitsatmosphäre

Meiner Meinung nach hat sich die Situation verschlechtert, da es Projekte gibt, die der Geschäftsführung offenbar deutlich mehr zusagen als andere. Dabei handelt es sich oft um Projekte, die ihr persönliches Prestige oder Ansehen fördern.

Kommunikation

Aus meiner Sicht werden Entscheidungen häufig einfach nur an das Team weitergegeben, ohne dass sie immer nachvollziehbar sind. Es scheint, als würden bestimmte Projekte von der Geschäftsführung priorisiert, während dabei die alltäglichen Aufgaben oft in den Hintergrund geraten. Gleichzeitig hat man den Eindruck, dass man gerne Strukturen wie bei den Big 4 etablieren möchte, aber weder die Bereitschaft noch das notwendige Know-how dafür vorhanden ist – weder in der Belegschaft noch in der Geschäftsführung.

Kollegenzusammenhalt

Durch die häufigen Wechsel im Unternehmen hat man ständig das Gefühl, sich neu anpassen zu müssen. Zudem entstand mir persönlich der Eindruck, dass in der Belegschaft häufig noch Fachwissen aufgebaut werden muss, was das effiziente und effektive Arbeiten manchmal etwas herausfordernd macht.

Work-Life-Balance

Hier gibt es keine Einwände, Freizeit und Urlaub wird respektiert.

Vorgesetztenverhalten

Aus meiner Sicht ist es in Ordnung, wenn man ein gutes Verhältnis zu den Vorgesetzten hat, aber ich habe den Eindruck, dass der CEO zunehmend den Bezug zum Tagesgeschäft verliert und der Fokus stärker auf Selbstdarstellung liegt.

Interessante Aufgaben

Meiner Erfahrung nach wird einem viel versprochen, aber sobald man in einem Projekt ist – selbst wenn es nur übergangsweise ist – habe ich das Gefühl, dass spannende Aufgaben erstmal wegfallen. Stattdessen wirkt es oft so, als würde viel hin- und hergeschoben. Ich habe auch den Eindruck, dass Mitarbeitende ohne ausreichendes Fachwissen oft auf Projekte eingearbeitet werden, um kurzfristig Lücken zu füllen.

Gleichberechtigung

Meiner Erfahrung nach neigen einige Personen in der Belegschaft dazu, bestimmte Themen aus einer eher subjektiven Perspektive zu betrachten. Diese Personen stehen dann meist loyal hinter der Geschäftsführung und verlieren oft den neutralen Blick. Offensichtliche Probleme mit der Geschäftsführung werden meiner Ansicht nach heruntergespielt, und es wird nach Ausreden gesucht, um dieses Verhalten zu rechtfertigen.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeitern mit Familie werden sehr viele Freiheiten gegeben, was positiv zu sehen ist.

Arbeitsbedingungen

Aus meiner Sicht werden Getränke und Kaffee bereitgestellt, was durchaus positiv ist. Allerdings finde ich, dass das Büro zu klein ist, um allen Mitarbeitenden ausreichend Platz zu bieten. Zudem gibt es viele Teamevents, die meiner Meinung nach oft den Eindruck erwecken, als hätte man nichts Besseres zu tun.

Gehalt/Sozialleistungen

Aus meiner Sicht liegt das Gehalt weit unter dem Branchendurchschnitt. Es werden halbjährliche Gespräche und Gehaltsanpassungen versprochen, doch diese erfolgen oft nur nach mehrmaligem Nachfragen – und selbst dann ist eine Anpassung nicht garantiert. In der aktuellen wirtschaftlichen Lage erscheint das Gehalt unterdurchschnittlich.

Image

Es wird oft der Eindruck erweckt, dass man eine große Beratung ist, doch in Wirklichkeit fehlt es meiner Ansicht nach an Substanz.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt kaum Aufstiegschancen, und meiner Meinung nach kann diese Firma höchstens als Einstieg genutzt werden.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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