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    Bewertungen

    3 Bewertungen von Mitarbeitern

    kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 0%
    Score-Details

    3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

    Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

    Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

    Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

    Alles ist besser als hier zu Arbeiten

    1,3
    Nicht empfohlen
    Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

    Gut am Arbeitgeber finde ich

    Dass ich gelernt habe mich nie wieder so respektlos von einem Arbeitgeber behandeln zu lassen.

    Schlecht am Arbeitgeber finde ich

    Alles außer die netten Kollegen

    Verbesserungsvorschläge

    Firma dicht machen oder die Führungskraft los werden und mit der netten Dame aus dem Vorstand langsam ein neues Image und ein sicheres Arbeitsumfeld aufbauen.

    Arbeitsatmosphäre

    Ganz ganz schlechte und toxische Arbeitsatmosphäre!
    Man wird hier von der Führungskraft angebrüllt, beleidigt und mit absoluter Respektlosigkeit behandelt.

    Work-Life-Balance

    Ich habe (ohne vorherige Absprache) außerhalb meiner Arbeitszeit Mails von der Führungskraft bekommen und sollte mich darum kümmern *weil es für diesen Job einfach erforderlich ist*

    Karriere/Weiterbildung

    0,0%

    Kollegenzusammenhalt

    Alle Kollegen sind sehr nett und nehmen einen sehr gut auf, der Zusammenhalt ist super aber leider stehen alle unter enormen Druck, und das merkt man.

    Vorgesetztenverhalten

    Cholerisch, Toxisch und eine absolute Zumutung. So sollte kein Mensch mit anderen umgehen dürfen!

    Kommunikation

    Unterirdisch! Man bekommt ungenaue Arbeitsaufträge, wenn man nach mehr Angaben bittet ist man laut der Führungskraft *unselbständig und faul* und wenn man es selbständig versucht ist *alles falsch* und man ist *dumm*

    Gefühlt wurde alle 5 Minuten auch die Meinung geändert wie etwas erledigt werden sollte. Egal wie, man konnte es nicht richtig machen.

    Der Ton mit dem man von der Führungskraft angesprochen wird ist absolut respektlos und beleidigend

    Gehalt/Sozialleistungen

    Ein Gehalt für das die meisten morgens nicht Aufstehen würden.
    Aber kein Gehalt der Welt ist es wert hier zu arbeiten.

    Gleichberechtigung

    Nicht vorhanden

    Interessante Aufgaben

    Im Bewerbungsgespräch wurden mehrere Versprechungen gemacht, die nicht eingehalten wurden.

    Von einer versprochenen Einarbeitung war absolute Fehlanzeige. Und das Aufgabengebiet war auch nicht so wie es mir gesagt wurde.

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    Eine enttäuschende Erfahrung in einem unprofessionellen Umfeld

    2,0
    Nicht empfohlen
    Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

    Verbesserungsvorschläge

    Die Vorständin ist eine sehr nette und kompetente Person und ich sehe in ihr das Potenzial, das Geschäft wieder auf Kurs zu bringen, auch wenn ihr Einfluss bisher noch zu gering war.

    Arbeitsatmosphäre

    Die allgemeine Stimmung im Unternehmen war täglich schlecht. Der Chef wurde häufig laut und respektlos, was eine toxische Arbeitsumgebung schuf.

    Es wurde von uns erwartet, alle Gespräche zu dokumentieren – einschließlich der Gesprächspartner, des Gesprächsgrundes, der Zeitangabe und der Anzahl der geschriebenen Angebote. Dieses Maß an Mikromanagement führte dazu, dass das Vertrauen bereits auf null gesunken war.

    Image

    Eher schlecht …..

    Work-Life-Balance

    Es herrschte enormer Druck, Umsätze zu steigern, was besonders frustrierend war, da ich und viele meiner Kollegen als Quereinsteiger kaum eine ordentliche Einarbeitung erhielten. Dadurch war es oft schwer, die Anforderungen zu erfüllen, insbesondere wenn man fehlerhafte Baupläne und unvollständige Unterlagen an Kunden weitergeben musste. Dies führte nicht nur zu Verwirrung und Frustration bei den Kunden, sondern ließ mich als Verkäufer hilflos zurück, da niemand die Verantwortung für diese Mängel übernehmen wollte.
    Auch die Arbeitszeiten wurden nicht respektiert. Es war keine Seltenheit, dass der Chef kurz vor Feierabend mit umfangreichen Aufträgen ankam, die "schnellstmöglich" erledigt werden sollten. Oft wurde ich auch im Feierabend angerufen oder angeschrieben…..

    Karriere/Weiterbildung

    Weiterbildungen und Karriere kaum vorhanden…

    Gehalt/Sozialleistungen

    Gehalt war im unteren Bereich. Es gab aber öfter Prämien und bei sehr gutem Verkauf wurde vom Chef einfach mal Geld in Hand gedrückt.

    Umwelt-/Sozialbewusstsein

    Obwohl es Mülleimer mit Mülltrennung gab, wurde diese aber nicht eingehalten.
    Es wurde auch einfach zu viel ausgedruckt, wenig Digitalisierung. Zu viel Papierverschwendung.

    Kollegenzusammenhalt

    Positiv hervorheben möchte ich jedoch das Team im Verkauf mit dem ich mich gut verstanden habe auch wenn wir alle im selben Boot saßen.
    Auch die Mitarbeiter im Lager waren alle stets freundlich und hilfsbereit so weit es ihnen möglich war.

    Umgang mit älteren Kollegen

    Es wurde mit den jeden egal wie alt sehr laut diskutiert und gestritten.

    Vorgesetztenverhalten

    Ich habe mich oft unwohl gefühlt, da der Chef regelmäßig unangebrachte Kommentare über das Aussehen gemacht hat. Diese Art von Verhalten empfand ich als äußerst unangenehm und unprofessionell.

    Arbeitsbedingungen

    Schlecht….es gab’s oft Probleme mit dem PC und mit der Telefonanlage. Im Haus gab es kein IT‘ler der Hilfestellung anbieten konnte. Der Konstrukteur war für solche Probleme zuständig. Oft wurden Probleme nur unzureichend gelöst.
    Das Zeiterfassungsgerät funktionierte auch überhaupt nicht. Oft wurden Fehlerhafte Minusstunden aufgezeigt.
    Krankheitstage wurden bei dem Gerät nicht berücksichtigt und einfach als Minusstunden aufgezeichnet.
    Einen richtigen Überblick hatte man als Mitarbeiter nicht.

    Kommunikation

    Mit der Vorständin wurden ab und zu Gespräche geführt, die jedoch leider keine Verbesserungen brachten. Sie war jedoch stets bemüht.
    Mit dem Chef konnte man kaum normal kommunizieren.
    Der Buchhalter, der sich zumindest vom Verhalten her wie ein zweiter Chef aufspielte, war äußerst sarkastisch und unhöflich. Er verhielt sich oft respektlos gegenüber den Mitarbeitern.

    Gleichberechtigung

    Ok

    Interessante Aufgaben

    Ich fand das Gebiet und die Aufgaben interessant.

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    GridParity ist nicht zu empfehlen

    2,5
    Nicht empfohlen
    Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

    Gut am Arbeitgeber finde ich

    Spannendes Themenfeld

    Arbeitsatmosphäre

    Chef ist permanent schlecht gelaunt und für keine Vorschläge offen

    Karriere/Weiterbildung

    Es gab keine Einarbeitung. Ich konnte online Weiterbildungen nutzen.

    Gehalt/Sozialleistungen

    Gehalt wurde teilweise verspätet ausgezahlt

    Kollegenzusammenhalt

    Der Druck durch den Chef führt auch zu Streit zwischen den Mitarbeitenden.

    Vorgesetztenverhalten

    Chef unterirdisch, zweite Vorständin sehr angenehm, nimmt aber zu wenig Einfluß

    Kommunikation

    Der Chef hat eine autoritären Umgangston und läßt einen nicht zu Wort kommen

    Interessante Aufgaben

    Ich hatte ein spannendes Aufgabenfeld aber zu wenig Gestaltungsmöglichkeiten


    Image

    Work-Life-Balance

    Umwelt-/Sozialbewusstsein

    Umgang mit älteren Kollegen

    Arbeitsbedingungen

    Gleichberechtigung

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    Fragen zu Bewertungen und Gehältern

    • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GridParity next generation photovoltaic durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden GridParity next generation photovoltaic als Arbeitgeber weiterempfehlen.
    • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
    • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GridParity next generation photovoltaic als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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