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mbH
Bewertung

Immer wieder „verschwinden“ schlechte (1 Stern) Bewertungen und es tauchen „sehr gute“ (5 Sterne) auf. Just saying!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Gross & Partner in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice, 2 oder 3 Tage die Woche ausschlafen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Warum nicht 5 Tage Homeoffice, bei doppeltem Gehalt und Bonus für 0-Fehler (weil man nichts machen muss im Homeoffice)

Verbesserungsvorschläge

Kein Homeoffice, um die Produktivität wieder zu steigern.

Arbeitsatmosphäre

Wie im Hühnerstall, jeder gackert sich aus!

Kommunikation

Kommt nicht bei den Mitarbeitern an - oder siehe Titel

Kollegenzusammenhalt

Im Knast hält man auch zusammen, nur die „da oben sind Andere“!

Work-Life-Balance

Jeweils 2 oder 3 Tage Homeoffice und dann 2 oder 3 Tage im Büro pro Woche und dort die Zeit absitzen, Kaffee trinken, Saft, Cola usw. Irgendwie geht der Tag rum.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man selbst nicht angegackert wird, schaut man genüßlich wie jemand „vorgeführt“ wird. Das ist wie Kino, es müsste nur noch Popcorn gegeben. Manchmal gibt es Eis, dann ist es schon Kino light, aber Popcorn wäre angemessener.

Interessante Aufgaben

Ja, immer schauen wie man „nicht führt“ oder andere Abteilungen Informationen vorenthält oder sinnfrei beschäftigt. Manchmal wird man auch sinnfrei beschäftigt, aber nur in den Bürotagen. Im Homeoffice arbeitet man per Defintion nicht und ich halte mich daran.

Gleichberechtigung

Vielfalt, eher einfältig.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie auf dem Pferdegnadenhof, viele sitzen sich den Allerwertesten ab und warten auf die Rente oder erlösende Freistellung! Wobei selbst nach Freiststellung muss man vor Ort mit ohne Aufgaben antreten.

Arbeitsbedingungen

Top modern! Falls man das vom Rechnungsmanager Artner oder gypsilon so hält. Ein Traum auch das Windream - echt etwas für Gewinner!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch das Homeoffice wird weniger Klopapier verbraucht, die Leute machen die wichtigen Geschäfte zu Hause in Ruhe.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt, okay. Das Wort „Sozial“ in Leistungen kann ich hier nicht kommentieren.

Image

Außen hui, inne pf…

Karriere/Weiterbildung

Karriere, man dient! Weiterbildung, wird zur Fortbildung. Man ist dann mal „fort!“

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Arbeitgeber-Kommentar

Groß & PartnerHR

Auch sehr negatives Feedback kann – sofern es konstruktiv ist – Verbesserungspotential aufzeigen. Ihre Äußerungen haben jedoch eher den Charakter einer Rundumbeschimpfung, Ihre eigene Beschreibung Ihres Arbeitsverhaltens spricht für sich selbst. Wir sind davon überzeugt, dass die überwiegende Mehrzahl Ihrer Kolleginnen und Kollegen die Zeiten im Homeoffice produktiv nutzt. Gerne hätten wir mit Ihnen während Ihrer aktiven Zeit offene Gespräche über Verbesserungsmöglichkeiten geführt und bedauern, dass Sie sich nach Beendigung Ihrer Tätigkeit nun in dieser Art und Weise äußern.

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