3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 1,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Beim Vorstellungsgespräch wird man einfach als "Abfall" bezeichnet...
Bewerber/inHat sich 2022 als Produktionsmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Etwas Zeit nehmen und einfach im Internet recherchieren...
Bewerbungsfragen
Auslandische Abschlüsse sind nichts...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Lange Wartezeit - ohne Ergebnis
Bewerber/inHat sich 2011 als Lacklaborant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach Vorstellungsgespräch und Eignungstest - Zusage zum Vorpraktikum - danach wieder Absage zum Vorpraktikum - nach einem Monat doch wieder Zusage zum Vorpraktikum - nach Praktikum Zusage zum Ausbildungsplatz und dann doch wieder eine Absage zum Ausbildungsplatz, weil angeblich die obere Chefetage beschlossen hat keinen Auszubildenden einzustellen. Lange gewartet, Nerven gelassen und mich nur geärgert!
Bewerbungsfragen
- Stärken: schnelle Aufassungsgabe, Zielorientiert
- war auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz vorzugsweise im Labor - habe mich dann doch für einen weiteren Schulweg entschlossen um mein Abitur auf einem Biotechnologischen Gymnasium zu machen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2007 als Industriemeister beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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