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Guidant 
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Smith 
Meter 
GmbH
Bewertung

Guter Arbeitgeber

3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Flache Hierarchie
-nettes Arbeitsumfeld im Team
-guter Einblick in Firmenstruktur

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Männerlastig
- Kollegen grüßen nicht und nie
- Altersdurchschnitt ist hoch
- kaum Mitarbeiterangebote
- kaum Attraktiv für Neulinge

Verbesserungsvorschläge

- mehr Mitarbeiterangebote; Sportkurse, Firmenevents (Sommerfest etc),
- Ausbau der softfactor- Angebote

Arbeitsatmosphäre

Austausch mit den Vorgesetzten war immer auf Augenhöhe. Professionelle Kritik und gemeinsame Ziele waren die Regel

Kommunikation

Die Kommunikation lief gut im Team. Außerhalb des Teams, musste man oft hinterherlaufen um Infos zu erhalten.

Kollegenzusammenhalt

Auf Kollegen im Team war verlass.
Allerdings wird außerhalb des Teams selten gegrüßt und man ist nicht wirklich freundlich. Alles in allem wirkt es sehr kalt und aufgesetzt. Das hat sehr gestört.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist 3 Tage die Woche möglich. Gleitzeit ermöglicht es auch Arzttermine o.Ä. vormittags warzunehmen. 30 Tage Urlaub

Vorgesetztenverhalten

Die Ziele wurden gemeinsam Festgelegt, sowohl für die einzelnen Mitarbeiter als auch für das Team.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren abwechslungsreich und gaben einen Einblick in das gesamte Unternehmen.

Gleichberechtigung

Es gibt kaum bis wenig Frauen in dem Unternehmen. "flotte sexistische" Sprüche habe ich leider das ein oder andere Mal mitbekommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten sind Alt

Arbeitsbedingungen

Kein schöner Ausblick, aber alles andere hat gestimmt. Man hat höhenverstellbare Tische.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier gibt es viel Nachholbedarf. Das Unternehmen ist bemüht sich hier weiterzuentwickeln

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist gut, allerdings sind Gehaltsverhandlungen auch hier ein Kampf. Das Unternehmen ist nicht ganz transparent in dieser Hinsicht inwiefern Gehaltsverhandlungen möglich sind.

Karriere/Weiterbildung

Naja eher nicht - externe Schulungen müssen mühsam durch den Betriebsrat geprügelt werden. Das ist sehr anstrengend und fördert die Weiterbildung nicht wirklich. Die LinkedIn Learning Plattform wird auch nicht mehr angeboten.


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