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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gute Botschafter die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gute Botschafter
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gute Botschafter
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Verantwortung von Mitarbeitern einfordern

    FührungTraditionell

    67%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    58%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundschaftlicher Umgang, liebe Kolleg:innen.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zeit für den Austausch ist immer da, wenn auch nicht sofort, aber das ist in Ordnung.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super, wie man es sich nur wünschen kann.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird versucht, auf die einzelnen Mitarbeiter einzugehen. Bis jetzt hat es immer geklappt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr fair, bei Problemen immer nach einer Lösung suchend.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer neue Aufgaben, was aber positiv für mich ist.

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