Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Gute 
Botschafter 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gute Botschafter die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gute Botschafter
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gute Botschafter
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Verantwortung von Mitarbeitern einfordern

    FührungTraditionell

    60%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Überstunden und Stress

Bewertung lesen
1,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

Solange es gut läuft, ist der Zusammenhalt ok. Wenn es nicht gut läuft, dann...

Bewertung lesen
1,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

10 Überstunden pro Monat mit dem Gehalt abgegolten, Termine gerne mal um 8Uhr morgens und 19Uhr Abends am selben Tag.

Bewertung lesen
1,0
Interessante AufgabenEx-Führungskraft

Gefühlt immer das Gleiche, nur der Kundenname ändert sich

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehme Atmosphäre und tolle Kolleg:Innen.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mein Abteilungsleiter war immer hinterher schnellstmöglich das Gespräch bei Unzufriedenheit oder Problemen zu finden.

Bewertung lesen
Anmelden