10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 10%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Als Mitarbeiter bist du nichts wert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden nicht gesehen oder geschätzt. Lieber lässt man fähige Mitarbeiter gehen bevor man eigene Fehler eingesteht. Es ist einfach nur traurig!
Mit dieser Einstellung werden noch die restlichen guten Mitarbeiter gehen und was habt ihr dann???
Ihr könnt jetzt schon nichts mehr richtig stemmen - in keiner Abteilung weil mit den Mitarbeitern auch das Wissen geht.
Verbesserungsvorschläge
GF austauschen und 80% der Führungskräfte austauschen dann könnte es der Firma besser gehen und der Ruf wäre nicht völlig zerstört
Arbeitsatmosphäre
Mit den richtigen Kollegen kann man es aushalten
Image
mittlerweile zu Recht sehr schecht
Karriere/Weiterbildung
gibt es nicht außer man kriecht in die Hintern der GF oder der Oberen Leitung
Gehalt/Sozialleistungen
TVöD eben
Kollegenzusammenhalt
nur innerhalb der Abteilung
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel waren in Ordnung der Rest eher schlecht wie recht
Kommunikation
findet nur hinter deinem Rücken statt. Selbst der Betriebsrat der für die Mitarbeiter da sein sollte, kuscht sobald es ernst wird. Plötzlich weiß keiner was von Missständen und ist für den Mitarbeiter nicht mehr erreichbar.
Gleichberechtigung
es kommt darauf an wie gut man der GF und der Führungsebene in den Hintern kriechen kann
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Beste Gww Gärtringen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
10 von 10
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Freundlichkeit
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Dieses, von der Sache selbst gute Unternehmen, kann ich definitiv nur Personen empfehlen die sich gerne peinigen lassen.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der satzungsgemäße Auftrag.
Mein ehemaliges Team, das sehr engagiert war.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich denke das sollte mittlerweile klar geworden sein.
Verbesserungsvorschläge
Der Aufsichtsrat sollte mal aufwachen und seine Augenklappen weglassen. Dann würde erkannt werden, dass es einen bestimmten Grund hat warum so viele Führungskräfte gehen.
Arbeitsatmosphäre
Im Führungskreis herrscht eine recht angespannte Atmosphäre. Vor allem bei Besprechungen an denen die Geschäftsführung teilnimmt. Alles aus dem Sozialbereich ist grundsätzlich super. Alle anderen Bereiche sind nur Mittel zum Zweck. Und werden auch so behandelt.
Image
War schon wesentlich besser. Die sehr hohe Fluktuation kommt nicht von ungefähr.
Work-Life-Balance
Was ist das? Bei der GWW ein Fremdwort. Maximal als Floskel gebraucht, aber nicht gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Karriereplanung gibt es nicht. Es ist eher Zufall. Meistens bekommt man die Chance wenn mal wieder eine Führungskraft geht und es eine schnelle Lösung braucht. Hat mit Planung aber nichts zu tun.
Gehalt/Sozialleistungen
Klar nicht vergleichbar mit anderen Branchen außerhalb des TVÖD.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bedingt durch die Art des Unternehmens grundsätzlich mal gut. Zumindest den zu betreuenden Klienten gegenüber.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine schlechte Erfahrungen damit gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Kann man auch Null Sterne vergeben? Nein - Schade!
Alle die direkt mit der GF zu tun haben und nicht aus dem Sozialbereich kommen, können sich darauf einstellen nicht Gelingen zu können.
Arbeitsbedingungen
Kommt stark auf den Standort und das Tätigkeitsfeld an.
Kommunikation
Katastrophe. Anders kann ich es nicht sagen.
Interessante Aufgaben
An sich gibt es viele sehr interessante Aufgaben und genügend zu tun. Die Behandlung und das vollkommene Unverständnis durch die GF machen es sehr schwer ausreichend Motivation für die Aufgaben zu finden. Es ist, wie wenn ein Blinder versucht dir eine Blumenwiese zu beschreiben und dir sagt wie Sie zu kultivieren ist.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Geschäftsführung gehört ausgetauscht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
satzungsmäßige Aufgabe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die miserable Unternehmenskultur
Verbesserungsvorschläge
andere Geschäftsführumg, damit nicht ständig anderes Leitungspersonal ausgetauscht wird in Zukunft
Arbeitsatmosphäre
Geschäftsführung verunsichert alle Mitarbeiter
Image
wird immer schlechter
Work-Life-Balance
wird absolut keine Rücksicht darauf genommen
Gehalt/Sozialleistungen
TVöD an der untersten vertretbaren Stufe.
Kollegenzusammenhalt
in der Abteilung ok
Vorgesetztenverhalten
direkte Vorgesetzte sind OK, aber die Geschäftsführer(in)
Arbeitsbedingungen
standard
Kommunikation
nur von oben nach unten
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schade um die Firma, vor 15 Jahren noch stolz dort zu arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gedrückt
Image
Kein gutes
Work-Life-Balance
Nicht gegeben
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen machen’s aus
Vorgesetztenverhalten
Kein Rückhalt
Kommunikation
Wenig bis keine Weitergabe
Gehalt/Sozialleistungen
TVöD halt
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Renn weg !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kündigung die war wie ein Lottogewinn:-)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zahlt mal den Leuten anständig was. Das ist der undankbarste Job. Kaum Unterschied zum Bürgergeld
Verbesserungsvorschläge
Zuviel.
Arbeitsatmosphäre
Putzjob
Image
Viele Kollegen aus der Kantine und 1 Kollegin aus der Werkstatt haben schon beteuert dass sie die Rente abwarten / abspringen bei nächstmöglicher Gelegenheit
Work-Life-Balance
Angestellt im Minijob. Aber ich soll Vollzeit den Krankenstand ausgleichen. Selber aber erstmal 2 Wochen in den Urlaub gehen. Na dann.
Gehalt/Sozialleistungen
12,00€ Mindestlohn zahlen. Aber Einsatz verlangen wie 25,00€ Stundenlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die armen behinderten werden nur ausgenutzt. Die wickeln den ganzen Tag nur Kabel. Mir wird schon vom ganzen Zusehen schlecht wie sich das anfühlen muss keine Ahnung?
Kollegenzusammenhalt
Die zwei Damen aus der Abteilungsleitung gegen den Rest
Vorgesetztenverhalten
Die zwei Damen spielen sich nur was gegenseitig vor.
Arbeitsbedingungen
Schlimm. Nur dauernde Krankmeldungen.
Kommunikation
Gibts keine. 1 Monat beschäftigt gewesen und nicht einen Putzplan erhalten. Aber was ich erhalten habe sind aussagen wie „mir liegen Beschwerden auf den Tisch“ bla bla
Interessante Aufgaben
Ja den Putzwagen 5 Stundenlang rumherumschieben.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Umgangssprachlich mit Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechtigkeit und Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Atmosphäre zwischen Abteilungen
Kollegenzusammenhalt
Nicht bei alle Anteilung
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung sehr schlecht
Kommunikation
Fehlerhaft Kommunikation, sogar keine
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
felxible Arbeitszeit,
39 Std.-Woche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
gemeinnützig ist was anderes,
es zählt nur Stückzahl und Umsatz
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden nur ausgenutzt
Gehalt/Sozialleistungen
Alle neu eingestellten (egal welcher Standort) bekommen deutlich mehr (bei den neuen sitzt das Geld locker).
Für die Mitarbeiter, mit längerer Zugehörigkeit gibt es gar nichts
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten trotz schlechter Stimmung zusammen
Vorgesetztenverhalten
direkte Vorgesetzte sind TOP. Alles darüber ..........
Interessante Aufgaben
Auf die Mitarbeiter wird keine Rücksicht genommen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Leider kein Unternehmen das die Menschen an erster Stelle sieht.
Ex-FührungskraftHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Schein statt sein, um öffentliche Gelder und Fördermittel zu erhalten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GWW durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 10% der Bewertenden würden GWW als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GWW als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.