Der Mensch zählt nichts.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die gehaltlichen Strukturen sind in Ordnung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Mensch zählt in diesem Unternehmen nichts. Wird man unbequem wird gerne gekündigt (Krankheit, Mütter nach Elternzeit oder wenn man sagt, was man denkt). Egal wie gut die Arbeit ist die man leistet.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich mal Gedanken darüber machen, ob patriarchalische Unternehmensführung heute noch angebracht ist.
Arbeitsatmosphäre
In Ordnung, sehr stark vom Team abhängig.
Kommunikation
Die Geschäftsführung kommuniziert leider nicht klar. Innerhalb und zwischen den einzelnen Teams ok.
Kollegenzusammenhalt
Kommt darauf an. Kollegen mit denen man eigentlich eine gute Basis hatte können einem aber auch gerne metaphorisch „ein Messer in den Rücken rammen“.
Work-Life-Balance
Arbeitet man Teilzeit wird es trotzdem vorausgesetzt, außerhalb der Arbeitszeit an Terminen teilzunehmen. Wertgeschätzt wird das am Ende nicht.
Vorgesetztenverhalten
Kommt darauf an. Gute Führungskräfte verlassen das Unternehmen schnell wieder.
Gleichberechtigung
Nein. Mütter werden nach bzw. in der Elternzeit gekündigt. Man braucht Mitarbeiter, die „100% geben“. Krankes Kind vom Kindergarten abholen hemmt da nur.