2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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H. Kufferath GmbH Prüf- und Vorrichtungstechnik Bewertungen
H.
Kufferath
GmbH
Prüf-
und
Vorrichtungstechnik
Moers
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Potentielles Top Unternehmen mit vielen nicht genutzten Chancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt unter den Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die schlechte Kommunikation der GF zu den MA. Dies führt immer wieder zu wilden Spekulationen und dazu das die MA sich (meist unnötiger Weise) Gedanken machen wie Sicher die Arbeitsplätze am Standort noch sind.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr auf Meinungen/Ideen der MA ein gegangen werden. Ich habe da von Kollegen viele gute Ideen gehört welche die Firma weiter gebracht hätten.Aber leider sind diese Ideen Mangels Interesse/Support der GF nicht weiter verfolgt worden.
Arbeitsatmosphäre
Abteilungen arbeiten nicht immer zusammen. Oft wird bei Meetings nicht auf Fachkenntnis der einzelnen Mitarbeiter gehört.
Image
Kaum einer kennt die Firma obwohl die Produkte für die Fertigung vieler bekannter PKW Marken verwendet werden (Kabel von VW, Audi,Porsche... werden mit Kufferath Equipment getestet)
Work-Life-Balance
Katastrophe, entweder Arbeit bis unter die Decke(und lange vor Ort in der Firma) oder mann muss für gefühlt 2h produktive Arbeit den ganzen Tag in der Firma "abbummeln". "Moderne"Arbeitszeitmodelle wo MA die Zeit frei einteilen sind nicht gewünscht.
Karriere/Weiterbildung
Entweder man steigt direkt als Führungskraft ein oder man bleibt auf seinem Posten kleben. Beförderungen/Weiterbildungen/Mitarbeiterenteicklung generell sind keine Themen die Priorität haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte besser sein. Keine vertraglich zugesichert Zusatzleistungen wie Urlaubs/Weihnachtsgeld. Gehalt ist je nach Verhandlungsgeschick OK.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigenes Tochterunternehmen innerhalb der Firma in dem vorwiegend Ältere/Schwerbehinderte arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung super bis zu "am Ende des Tages leben noch alle".
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Leute werden ein gestellt. Eine besondere Wertschätzung langjähriger MA würde ich so nicht pauschal bestätigen.
Vorgesetztenverhalten
Kommt/kam auf die Abteilung an. Nach den neuesten Umstrukturierungen irrelevant da effektiv alle Abteilungen direkt von der GF geleitet werden.
Arbeitsbedingungen
Dienst nach Plan. Keine Möglichkeit sich durch Überstunden was dazu zu verdienen. Andererseits dadurch auch kaum Mehrarbeit nötig.
Kommunikation
Keine klare Komunikation der GF was Sache ist. Neue Kollegen "spawnen"einfach und verschwinden genau so schnell ohne das Sie den Kollegen vorgestellt wurden.
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an. Als noch Fertigung am Standort Moers war gab es da immer mal interessante Projkte. Jetzt eher nur noch im R+D möglich.
Gleichberechtigung
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Keine Vision für die Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der CEO ist zu jedem sehr nett und jeder im Team ist für ihn sehr wichtig. Ich habe sehr viel Respekt für ihn.
Verbesserungsvorschläge
Mehr offene Kommunikation wäre schön, damit fängt alles andere an.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel reduziert und gespart. Es ist schwer etwas umzusetzen.
Image
Ein kleines Unternehmen, eher unbekannt.
Work-Life-Balance
Das Team ist viel zu dünn ausgestreut. Viele Leute im Unternehmen leiden an Müdigkeit und intrusive Gedanken, usw.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist sehr passiv. Es ist keine Priorität für das Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist mMn. sehr fair
Kollegenzusammenhalt
Die Mannschaft ist hervorragend
Vorgesetztenverhalten
Ziele sind unrealistisch. Es lässt sich nichts umsetzen, denn die HQ zu klein und schwach ist.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude ist etwas alt, grau und staubig. Man freut sich nach hause zu gehen. Home Office ist nicht erwünscht.
Kommunikation
Die GL kommuniziert über Gerüchte. Vertriebsmanager kommen und gehen ohne dass es jemals offiziell angekündigt wird.
Interessante Aufgaben
Es wird dem Team viel zu der Umsetzung der Ziele überlassen. Es gibt nicht zu viel Bürokratie.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird H. Kufferath Prüf- und Vorrichtungstechnik durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden H. Kufferath Prüf- und Vorrichtungstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich H. Kufferath Prüf- und Vorrichtungstechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.